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2022年華電西港發(fā)電有限公司面向系統(tǒng)內(nèi)外招聘公告
來源:中國華電集團(tuán)有限公司網(wǎng)站 閱讀:4516 次 日期:2022-02-15 11:01:52
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華電西港發(fā)電有限公司面向系統(tǒng)內(nèi)外公開招聘的公告

華電西港發(fā)電有限公司項(xiàng)目位于柬埔寨西哈努克市東北約15km處,北瀕西哈努克磅遜灣。項(xiàng)目擬建設(shè)2臺(tái)350MW超臨界燃煤機(jī)組,計(jì)劃2022年底首臺(tái)機(jī)組投產(chǎn)發(fā)電,2023年3月第二臺(tái)機(jī)組投產(chǎn)發(fā)電,是柬埔寨最大的在建電廠,是“一帶一路”和“互聯(lián)互通”戰(zhàn)略構(gòu)想的又一個(gè)具體體現(xiàn)。項(xiàng)目建成后,年發(fā)電量約52億千瓦時(shí),對(duì)改善柬埔寨電源結(jié)構(gòu)、完善柬埔寨電力基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)有重要意義。

柬埔寨西港燃煤發(fā)電項(xiàng)目主體工程已于2020年8月開工建設(shè)。根據(jù)實(shí)際業(yè)務(wù)發(fā)展需要,決定面向華電系統(tǒng)內(nèi)外公開招聘5名管理人員。有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則。

(二)綜合考慮應(yīng)聘人員能力、資歷和學(xué)歷,堅(jiān)持人崗匹配的原則。

(三)同等條件以現(xiàn)從事專業(yè)、所學(xué)專業(yè)相同或相近者優(yōu)先,有海外工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

二、基本條件

(一)具有較高的政治素質(zhì)和思想道德水平,為人誠懇謙和,做事踏實(shí)認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的執(zhí)行力,忠于華電事業(yè),具有奉獻(xiàn)精神。

(二)具有良好的職業(yè)素養(yǎng),遵章遵紀(jì)、廉潔從業(yè),勤勉盡責(zé)、作風(fēng)扎實(shí),嚴(yán)守機(jī)密,堅(jiān)持原則,善于合作共事,團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng),良好的組織與協(xié)調(diào)能力,工作關(guān)系融洽。

(三)具備判斷、分析和處理本專業(yè)技術(shù)問題的能力,有一定的文字表達(dá)能力、計(jì)算機(jī)水平及外語水平。

(四)具有良好的心理素質(zhì),身體健康。

(五)應(yīng)聘人員必須滿足以下回避關(guān)系:與應(yīng)聘單位員工無夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系(如祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女等)、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系(如叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女等)或近姻親關(guān)系(如配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及其父母、三代以內(nèi)旁系血親的配偶)的人員。

三、招聘崗位及條件

見附件1

四、招聘程序

(一)報(bào)名

凡符合應(yīng)聘條件且有意向應(yīng)聘者,由本人如實(shí)填寫《華電西港發(fā)電有限公司應(yīng)聘人員報(bào)名表》(見附件2),以“姓名.應(yīng)聘崗位.現(xiàn)公司簡(jiǎn)稱.doc”(如:張三.辦公室副主任.某某公司)格式命名(word格式)。應(yīng)聘者還需同時(shí)提供個(gè)人相關(guān)證明材料掃描件(pdf格式),包括身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)(技能)資格證書、技能等級(jí)證書、重要榮譽(yù)證書、學(xué)術(shù)專著和論文等能夠證明本人能力、學(xué)識(shí)水平的材料等。以上文件以“姓名.應(yīng)聘崗位.現(xiàn)公司簡(jiǎn)稱.zip”格式命名打包;打包文件以電子郵件形式發(fā)送至各公司聯(lián)系人郵箱,郵件標(biāo)題備注為“姓名.應(yīng)聘崗位.現(xiàn)公司簡(jiǎn)稱”。應(yīng)聘資料將嚴(yán)格封存,恕不退還。報(bào)名截止時(shí)間:2022年3月20日。

(二)資格審查

根據(jù)應(yīng)聘者提供的報(bào)名材料進(jìn)行資格審查。

(三)面試

資格審查通過人員將統(tǒng)一安排筆試和面試,時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。參加面試時(shí)應(yīng)聘者應(yīng)提供本人報(bào)名材料原件。公司會(huì)根據(jù)疫情情況確定面試方式。

(四)初步確定擬聘用人選,安排體檢。

(五)確定擬聘用人選,上報(bào)審批。

(六)辦理接收、入職手續(xù),組織簽訂勞動(dòng)合同。

五、其他事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘者須對(duì)所提供資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),若有弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),即取消聘用資格。

(二)應(yīng)聘者須嚴(yán)格按照招聘公告規(guī)定的報(bào)名方式準(zhǔn)備和發(fā)送材料,恕不接受其他報(bào)名方式,面試前不接待來訪。

(三)聘用人員的試用期為3個(gè)月,試用期滿考核合格后正式上崗,執(zhí)行公司相應(yīng)薪酬福利待遇。

(四)招聘單位不承諾解決聘用人員配偶工作問題。

(五)工作地點(diǎn)為:柬埔寨

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人:林女士

聯(lián)系電話:18600593567

聯(lián)系郵箱:lu-lin@chdhk.com

附件1:華電西港發(fā)電有限公司招聘崗位及條件.xls

附件2:華電西港發(fā)電有限公司應(yīng)聘人員報(bào)名表.doc

文章來源:http://www.chd.com.cn/webfront/webpage/web/contentPage/id/58612c1ad01041b585caf23cb01580e1

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