四川宜賓匯品牌管理有限公司公開招聘公告
因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，經(jīng)研究，四川宜賓匯品牌管理有限公司決定面向社會公開招聘工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。
一、公司簡介
四川宜賓匯品牌管理有限公司，是宜賓市供銷合作社聯(lián)合社全資企業(yè)宜賓市榮達(dá)資產(chǎn)管理有限公司出資設(shè)立的全資企業(yè)，于2017年成立。公司按照市政府要求主要負(fù)責(zé)打造宜賓匯區(qū)域農(nóng)產(chǎn)品公共品牌，旨在打造“宜賓匯”區(qū)域優(yōu)質(zhì)知名品牌產(chǎn)品，優(yōu)選吸納竹、茶、糧、水果、桑、樟、豬、牛、水產(chǎn)等宜賓特色優(yōu)勢農(nóng)產(chǎn)品進(jìn)行品牌合作等，幫助提升宜賓農(nóng)產(chǎn)品知名度，促進(jìn)宜賓農(nóng)產(chǎn)品銷售，實現(xiàn)企業(yè)增效和助農(nóng)增收。
二、招聘原則
按照“公開、公正、公平”原則擇優(yōu)錄用。
三、招聘范圍和報考條件
（一）招聘范圍
要求：有兩年以上工作經(jīng)驗，文字功底強，條件、能力優(yōu)秀者也可以放寬考慮。
（二）報考條件
1.報考者應(yīng)同時具備以下條件：
（1）具有中華人民共和國國籍；
（2）熱愛社會主義祖國，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強；
（3）身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責(zé)；
（4）具備具體招聘崗位要求的條件和資格。其中，報考者本人有效學(xué)位證上的學(xué)位，應(yīng)與擬報考崗位的“學(xué)位”資格要求相符；報考者本人有效的畢業(yè)證所載學(xué)歷和所獲專業(yè)名稱，應(yīng)與擬報考崗位的“學(xué)歷”和“專業(yè)條件要求”分別相符；凡崗位所需的職稱、職（執(zhí)）業(yè)資格等各種證書、證明必須是按照管理權(quán)限由國家相關(guān)行政主管部門認(rèn)可的。以上條件不符者，請勿報考，否則取消報考或聘用資格，責(zé)任由報考者自負(fù)。
2.有下列情況之一者，不得報考：
（1）曾受過各類刑事處罰的人員；
（2）曾被開除公職的人員；
（3）正在接受司法機關(guān)立案偵查或紀(jì)委監(jiān)委機關(guān)立案調(diào)查的；
（4）受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分影響期未滿或者期滿影響使用的；
（5）有其他違反有關(guān)規(guī)定不適宜報考的人員。
四、招聘崗位和條件
本次面向社會公開招聘2名工作人員。招聘崗位、條件及名額具體情況如下：
招聘崗位和條件一覽表
|
崗位名稱 |
擬聘 人數(shù) |
職位資格條件 |
薪酬 |
|
業(yè)務(wù)崗位 |
1 |
1.全日制本科以上學(xué)歷，年齡在18周歲以上，45周歲以下，中文、文秘、法律法學(xué)、農(nóng)經(jīng)等相關(guān)專業(yè)。 2.較強的文字撰寫能力，具備有關(guān)報告、文稿的起草、修改的能力。 3.嫻熟掌握電腦各項應(yīng)用和辦公軟件的操作，較強的檔案、表格處理和檔案資料管理能力。 4.較強的對外溝通、組織協(xié)調(diào)、語言表達(dá)能力和接待能力，具備一定的企業(yè)管理經(jīng)驗，對有農(nóng)業(yè)行業(yè)和市場營銷有一定從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。 |
6.8-12w /年 |
|
企業(yè)管理崗位 |
1 |
1.?？埔陨蠈W(xué)歷，年齡在18周歲以上，45周歲以下，文秘、經(jīng)濟類、計算機、電子商務(wù)、市場營銷等專業(yè)。 2.嫻熟掌握電腦各項應(yīng)用和辦公軟件的操作，較強的資料管理能力； 3.較強的文字撰寫能力，具備有關(guān)報告、文稿的起草、修改的能力； 4.較強的溝通協(xié)調(diào)以及語言表達(dá)能力和接待能力，具備一定的市場營銷知識，對市場營銷和電子商務(wù)有一定從業(yè)經(jīng)驗。市場營銷和辦公室相關(guān)工作有豐富的從業(yè)經(jīng)驗者，具有農(nóng)產(chǎn)品銷售成熟渠道的可優(yōu)先考慮。 |
6.8-12w /年 |
五、報名及審查
(一)報名時間及方式
1.報名時間：自招聘公告發(fā)布之日起至2022年4月22日。
2.報名要求：報名采取線上報名，由考生填寫《四川宜賓匯品牌管理有限公司公開招聘報名信息表》（附件），提供崗位條件需要的相關(guān)資料原件掃描件，備注“姓名+應(yīng)聘崗位名稱”發(fā)到指定郵箱（429067292@qq.com）進(jìn)行報名。
(二)資格審查
報名者在報名時應(yīng)提供以下材料進(jìn)行資格審查:
1.填寫好的《報名信息表》并附近期1寸紅底免冠照片；
2.身份證原件掃描件1張；
3.有效畢業(yè)證原件掃描件1張；
4.其他與報考資格相關(guān)的材料。
資格審查貫穿整個招聘過程。經(jīng)審查符合招考條件要求的，將電話通知參加測試。
（三）報名要求
應(yīng)聘人員提交的資料、信息應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確，一人只能報一個崗位。凡提供不實資料信息者，一經(jīng)查實，將取消應(yīng)聘資格。網(wǎng)申簡歷須附正面免冠照片，無照片恕不反饋信息。
(四)綜合測試
采用筆試、面試等方式進(jìn)行綜合測評，每一崗位筆試前5名進(jìn)行面試，綜合成績按照筆試成績占40%、面試成績占60%計算。應(yīng)聘人員根據(jù)公司通知的測試時間、地點，攜帶有效身份證原件準(zhǔn)時參加。資格審查貫穿招聘全過程，發(fā)現(xiàn)人員提供虛假材料、隱瞞事實真相，或提供的材料信息不實影響招聘結(jié)果，或干擾、影響公司客觀公正做出結(jié)論的，一律取消聘任資格。
(五)體檢
確定擬錄用人員參加體檢。若擬錄用的人員體檢、背景調(diào)查不合格或自動放棄，經(jīng)公司研究，綜合本次招聘人員條件和成績等方面情況，可對符合公司要求的其他人員進(jìn)行遞補。
(六)簽訂勞動合同
試用期兩個月，期滿考核合格后先簽訂一年期勞動合同，并實行工作目標(biāo)績效管理。正式錄用人員須接受系統(tǒng)內(nèi)崗位調(diào)節(jié)安排。
六、福利待遇
以上崗位一經(jīng)錄用，實行基本工資和績效考核獎，享受法定節(jié)假日、社保、公積金、體檢等相關(guān)福利待遇。
七、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：喻敏聯(lián)系方式：18408244987
宜賓市翠屏區(qū)北操場42號4樓404辦公室。
來源：http://www.ybrc128.com/exam/20902/22981_1.html
公眾號
事業(yè)單位
當(dāng)前位置：
公考類
招聘類
各類考試