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昆明市官渡區(qū)綠化工程處2009年招聘簡章
來源:昆明市官渡區(qū)建設(shè)局 閱讀:2486 次 日期:2009-07-10 10:46:35
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隨著新昆明建設(shè)步伐的加快,官渡區(qū)園林綠化工作正全面展開,綠化工作量成倍增加,任務(wù)繁重,目前急需園林設(shè)計、栽培管理專業(yè)技術(shù)人員,以充實我區(qū)綠化工程處專業(yè)技術(shù)人員隊伍。根據(jù)《昆明市事業(yè)單位公開招聘人員辦法(試行)》的相關(guān)規(guī)定和要求,經(jīng)市政府批準(zhǔn),官渡區(qū)決定面向應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生公開招聘1名專業(yè)技術(shù)人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘原則

官渡區(qū)綠化工程處為官渡區(qū)建設(shè)局下屬全額撥款的事業(yè)單位,公開招聘堅持堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,公開報名,通過考試、考核擇優(yōu)聘用。

二、招聘的對象、范圍

面向全國招聘具有全日制普通高校專科及其以上學(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生(即:2007年以來畢業(yè)未就業(yè),并能出具就業(yè)登記證的學(xué)生)。

三、招聘的條件和要求

1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛園林綠化事業(yè),遵紀(jì)守法,品行端正,具有扎實的專業(yè)基礎(chǔ)知識和較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。

2、身體健康,綜合素質(zhì)好,符合體檢健康標(biāo)準(zhǔn)。

3、全日制普通高等專科及其以上學(xué)歷(專科學(xué)歷限昆明市戶口),專業(yè)為園林設(shè)計、栽培管理。年齡在25周歲以下(1984年8月1日后出生)。

4、具有招聘崗位所需的其它條件。

5、報名前未被其他單位錄取。

有下列情形之一的人員不得報名:

1、受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員。

2、受刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

四、招聘計劃和崗位

官渡區(qū)綠化工程處園林設(shè)計、栽培管理專業(yè)技術(shù)人員1名。

五、公開招聘程序

(一)發(fā)布公開招聘簡章

通過昆明信息港、昆明人事網(wǎng)、昆明人才網(wǎng)、昆明市建設(shè)局網(wǎng)、昆明市官渡區(qū)政府公眾信息服務(wù)網(wǎng)面向全國發(fā)布公開招聘簡章。

(二)公開報名

報名采取現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行。

1.報名時間:2009年7月 17 日- 7 月19日(上午:9:00-11:30;下午14:00-17:00)。

2、報名地點:官渡區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校(關(guān)上關(guān)嶺路183號)

3、報名需提供的材料:

①、近期半寸免冠照片2張

②、畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)登記證、就業(yè)推薦表原件、復(fù)印件。

③專科畢業(yè)生,須提供本人戶口冊或證明原件、復(fù)印件。

每個報考人員在規(guī)定的時間、地點報名,本人當(dāng)場提供所需材料。

(三)資格審查

根據(jù)招聘條件,由官渡區(qū)建設(shè)系統(tǒng)公開招聘工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組對報名者進(jìn)行資格審查,確定并公布符合招聘報名條件的人員名單。經(jīng)預(yù)審獲得考試資格的人員,必須在規(guī)定的時間內(nèi)到報名地點領(lǐng)取準(zhǔn)考證(具體時間另行通知)。

計劃招聘崗位數(shù)與報名人數(shù)的比例不得低于1︰3,達(dá)不到比例取消招聘崗位。

(四)考試

考試分為筆試和面試。

1.筆試。報名資格合格人員,在規(guī)定的時間和地點參加筆試。筆試采用閉卷方式,用書范圍為:2008年版《基礎(chǔ)知識與應(yīng)用知識教程》(本書為2009年云南省事業(yè)單位招聘工作人員考試用書,由張昌山主編,云南大學(xué)出版社出版,考試教材可到昆明市人才服務(wù)中心購買)。筆試總分100分,筆試成績占總成績的40%。

筆試時間和地點:詳見準(zhǔn)考證。

2.面試(實際操作)。根據(jù)筆試成績,按面試人選與招聘崗位人數(shù)3:1的比例,從高分到低分確定面試人選,若面試人選與招聘崗位人數(shù)達(dá)不到3︰1比例的崗位,由官渡區(qū)建設(shè)系統(tǒng)公開招聘工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)實際進(jìn)入面試人員情況確定進(jìn)入面試的比例,如出現(xiàn)1:1的情況,由官渡區(qū)建設(shè)系統(tǒng)公開招聘工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定總成績合格線,達(dá)到合格線以上的人員方可進(jìn)入下一階段。進(jìn)入面試人選自愿放棄的,空缺的名額按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

面試主要考核應(yīng)聘人員應(yīng)具備的專業(yè)技術(shù)能力和綜合素質(zhì)。

面試總分100分,面試成績占總成績的60%。

面試時間和地點另行通知。

考試的總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%,考試總成績在昆明信息港、昆明人事網(wǎng)、昆明人才網(wǎng)、昆明市建設(shè)局網(wǎng)、昆明市官渡區(qū)政府公眾信息服務(wù)網(wǎng)站上進(jìn)行公示。

(五)考核和體檢              

1、按照招聘計劃數(shù),根據(jù)考試總成績從高分到低分等額確定進(jìn)入考核和體檢人選。若總成績出現(xiàn)并列時,以筆試成績從高分到低分順序確定,

2、考核內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作實績和學(xué)習(xí)情況等。

3、體檢標(biāo)準(zhǔn)及項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。
因考核、體檢不合格出現(xiàn)空缺時,則在同崗位應(yīng)試人員中,按考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(六)聘用

根據(jù)考核、體檢情況,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定擬聘人員,在昆明信息港、昆明人事網(wǎng)、昆明人才網(wǎng)、昆明市建設(shè)局網(wǎng)、昆明市官渡區(qū)政府公眾信息服務(wù)網(wǎng)上公示5個工作日。經(jīng)公示無異議,按程序辦理聘用手續(xù)。

有下列情形之一的,視為自動放棄,可由達(dá)到考核、體檢條件的應(yīng)聘人員從高分到低分依次遞補(bǔ):

1、擬聘人員自愿放棄聘用的(提交本人親筆簽名的書面情況說明)。

2、公示期滿后10個工作日內(nèi),聯(lián)系不上擬聘人員本人的。

六、應(yīng)聘人員有下列情形之一的,視情節(jié)輕重取消聘用資格,已辦理聘用手續(xù)的解除聘用合同。

1、偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當(dāng)手段獲得應(yīng)聘資格的。

2、在考試、考核和體檢過程中作弊的。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

選調(diào)工作邀請區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察部門和人大代表、政協(xié)委員參加的監(jiān)督小組,負(fù)責(zé)對招聘工作的全程監(jiān)督。對違反公開招聘紀(jì)律、弄虛作假的報考人員,一經(jīng)查實,立即取消其考試資格和招聘資格。對違反招聘紀(jì)律、徇私舞弊的工作人員,按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

八、本簡章未盡事宜,由昆明市官渡區(qū)綠化工程處負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話:0871- 7173339

監(jiān)督電話:0871—7173338

附件:《官渡區(qū)建設(shè)系統(tǒng)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報名登記表下載


昆明市官渡區(qū)人事局

昆明市官渡區(qū)建設(shè)局

二○○九年七月九日

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