經(jīng)翁牛特旗旗委、旗政府同意，翁牛特旗公安局根據(jù)工作需要，決定面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員，現(xiàn)就公開招聘工作制定如下實(shí)施方案。
一、招聘原則
1、公開、公平、公正的原則；
2、優(yōu)中選優(yōu)的原則；
3、面向社會公開招聘的原則。
二、招聘計(jì)劃 （總計(jì)40名）
1、法醫(yī)職位2名；
2、財(cái)務(wù)審計(jì)職位2名；
3、文秘職位2名；
4、基層派出所外勤職位34名（其中：蒙崗職位6名，漢崗六類項(xiàng)目生8名）。
三、招聘條件及范圍
（一）報(bào)考者須同時符合以下條件：
1、擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，品行端正，無刑事犯罪和違法記錄；
2、應(yīng)符合《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》的有關(guān)要求；
3.1987年1月1日及以后出生，翁旗戶籍或高考時為翁旗戶籍且現(xiàn)戶籍為所在學(xué)校轄區(qū)戶籍登記機(jī)關(guān)。
4、身體健康，無殘疾。體貌端正，無口吃、無重聽、無色盲。男性身高不低于1.68米，體重不低于48公斤；女性身高不低于1.58米，體重不低于43公斤；
5、學(xué)歷、專業(yè)及相關(guān)要求。
法醫(yī)職位：男女不限，普通高校全日制本科及以上學(xué)歷，具體專業(yè)如下：臨床醫(yī)學(xué)、中西醫(yī)結(jié)合臨床、中西醫(yī)臨床醫(yī)學(xué)、法醫(yī)學(xué)、外科學(xué)、急診醫(yī)學(xué)、人體解剖學(xué)；
財(cái)務(wù)審計(jì)職位：男女不限，普通高校全日制本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)審計(jì)及相關(guān)專業(yè)；
文秘職位：男女不限，普通高校全日制本科及以上學(xué)歷，文秘及相關(guān)專業(yè)；
基層派出所外勤職位：男性，普通高校全日制本科及以上學(xué)歷的畢業(yè)生，專業(yè)不限，公安類院校或法律及相關(guān)專業(yè)的畢業(yè)生放寬到全日制大專學(xué)歷。
6、“六類服務(wù)基層項(xiàng)目生”定向職位，在翁牛特旗服務(wù)期滿，考核合格（旗縣級以上主管部門出具的服務(wù)期滿、考核合格的證明）且符合其他報(bào)考條件的“六類服務(wù)基層項(xiàng)目生”方可報(bào)考，其他人員不得報(bào)考項(xiàng)目生定向職位。在翁牛特旗服務(wù)期滿的項(xiàng)目生不受戶籍限制。
（二）下列人員不得報(bào)考:
1、曾受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教，或者近五年曾受過治安處罰及公安機(jī)關(guān)掌握有關(guān)劣跡的;
2、有違法犯罪嫌疑正在被政法機(jī)關(guān)偵查、控制的；
3、曾受過黨紀(jì)政紀(jì)處分的；
4、曾參加過“法輪功”等邪教和其他非法組織，或者帶有黑社會性質(zhì)組織的；
5、有過吸毒史的；
6、直系親屬和關(guān)系密切的旁系親屬中有被判死刑或者因危害國家安全罪被判刑，或者因其他犯罪正在服刑的；
7、直系親屬和關(guān)系密切的旁系親屬中有正在被政法機(jī)關(guān)偵察、控制的犯罪嫌疑人，或者有“法輪功”等邪教和其他非法組織的骨干分子或頑固不化、繼續(xù)堅(jiān)持錯誤立場的；
8、機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編（含試用期內(nèi)）工作人員。
四、招聘程序
（一）發(fā)布公告
自2013年7月19日起，在赤峰市人事考試信息網(wǎng)(網(wǎng)址：http://www.cfpta.cn )、翁牛特旗人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://wntqrsj.com）、翁牛特旗電視臺發(fā)布公告，公布公開招錄職位、數(shù)額、報(bào)考條件等有關(guān)事宜。
（二）報(bào)名與資格初審
1、報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)考人員直接登錄赤峰市人事考試信息網(wǎng)(網(wǎng)址：http://www.cfpta.cn )進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名時間：2013年7月26日至2013年7月30日17：30時，逾期不予補(bǔ)報(bào)。
2、報(bào)考人員須在規(guī)定的時間內(nèi)報(bào)名。每位報(bào)考人員只能報(bào)考一個崗位，且必須用二代居民身份證報(bào)名。報(bào)考人員應(yīng)在網(wǎng)上按照填表說明填寫《報(bào)名登記表》，并上傳本人近期正面免冠2寸數(shù)碼彩照(jpg格式、大小為20KB以下)。報(bào)名序號是報(bào)考人員確認(rèn)是否成功報(bào)名、打印準(zhǔn)考證和查詢成績等事項(xiàng)的重要依據(jù)，請務(wù)必牢記。報(bào)名與參加考試所使用的證件必須一致。
3、報(bào)考人員應(yīng)在網(wǎng)上成功提交報(bào)名信息3日后（重新修改信息的，從修改日算起）登陸報(bào)名網(wǎng)站查詢自己的資格初審情況。初審?fù)ㄟ^者，用A4紙打印《報(bào)名登記表》一式三份（考生留存一份查詢成績用；加分資格審核時提交一份；資格復(fù)審時提交一份）。
4、報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀本方案，仔細(xì)鑒別個人是否符合報(bào)考條件；并對在網(wǎng)上所提交材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)；凡因所提交材料不真實(shí)、不準(zhǔn)確和不完整而影響報(bào)名、考試或聘用資格的，責(zé)任自負(fù)。本次公開招聘工作將資格審查貫穿于整個招聘工作的始終，任何階段發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考條件的人員一律取消其聘用資格。
5、報(bào)考資格的初審工作在2013年7月26日至2013年 8月2日期間在網(wǎng)上進(jìn)行，并在報(bào)考人員網(wǎng)上報(bào)名后的3日內(nèi)提出審查意見。對符合報(bào)考資格條件的，審查通過；對不符合報(bào)考資格條件而未通過審查的人員，給予說明理由；初審?fù)ㄟ^的，不能再改報(bào)其他崗位。
（三）網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
報(bào)名確認(rèn)成功后，報(bào)考人員務(wù)于2013年8月12日至2013年8月17日期間，自行登錄赤峰市人事考試信息網(wǎng)(網(wǎng)址：http://www.cfpta.cn )下載打印準(zhǔn)考證。打印中如遇問題，請與考試機(jī)構(gòu)技術(shù)人員聯(lián)系解決。
技術(shù)咨詢電話：0476-8330744 0476—8332636
五、考試
考試分筆試和面試兩部分。
(一)筆試
1、筆試開考比例。招聘職數(shù)與報(bào)考人數(shù)的比例不低于1:3，達(dá)不到開考比例的職位經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究將相應(yīng)減少招聘人數(shù)或取消招聘計(jì)劃。（服務(wù)基層項(xiàng)目生定向職位如果達(dá)不到開考比例，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究將其定向職位調(diào)劑到相應(yīng)非定向職位內(nèi)。）；
2、筆試范圍為：公共基礎(chǔ)知識、法律基本知識和時事政治；
3、報(bào)考蒙授生崗位的考生必須用蒙文答卷，報(bào)考其他崗位的考生必須用漢文答卷；筆試成績滿分100分，按60%加權(quán)計(jì)入總成績；
4、考試結(jié)束后，筆試成績在赤峰市人事考試信息網(wǎng)(http://www.cfpta.cn )、翁牛特旗人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://wntqrsj.com）進(jìn)行公布；
5、筆試時間
2013年8月17日上午9：00-11：00
6、筆試地點(diǎn)
筆試地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。考生參加筆試時必須攜帶本人二代居民身份證和準(zhǔn)考證，否則不準(zhǔn)參加考試。
7、政策加分
（1）蒙古族、達(dá)斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族應(yīng)聘者在筆試成績加權(quán)前加2.5分；
（2）符合上述加分政策的報(bào)考者，持本人二代居民身份證、戶口本、相關(guān)證件原件及復(fù)印件和報(bào)名登記表，在報(bào)名期間（2013年8月3日8:00時至2013年8月7日17：30時）到翁牛特旗公安局（一樓東側(cè)辦證綜合服務(wù)大廳）進(jìn)行加分資格審核，逾期不進(jìn)行審核者視為自動放棄加分。
8、筆試成績的計(jì)算方法
筆試成績=筆試成績+政策加分
9、閱卷方式
筆試閱卷方式采用自動化系統(tǒng)進(jìn)行，沒有人工登分、核分過程，除缺考、違紀(jì)、零分等特殊情況外，不接受考生個人查分申請。
（二）面試
1、進(jìn)入面試資格范圍人員的確定
按照每個崗位筆試成績從高到低的順序和各招聘崗位計(jì)劃聘用人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試資格范圍人員。對同一崗位因末位成績并列而超過1:3比例的所有考生全部進(jìn)入面試資格人員范圍。
報(bào)考蒙授生崗位的考生必須用蒙語面試，報(bào)考其他崗位的考生用漢語面試；
2、面試資格復(fù)審
進(jìn)入面試資格范圍的考生，須攜帶本人《報(bào)名登記表》、身份證、戶口本、畢業(yè)證原件和復(fù)印件等相關(guān)證件，在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn）打印的學(xué)歷認(rèn)證（教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表），報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目生定向職位的考生，需攜帶服務(wù)項(xiàng)目證書原件和復(fù)印件以及服務(wù)項(xiàng)目旗縣級以上主管部門出具的服務(wù)期滿、考核合格的證明。納入人力資源和社會保障部門日常管理的“儲備人才”，需攜帶旗縣以上人力資源和社會保障部門下發(fā)的儲備文件（或花名冊）、儲備協(xié)議以及兩年考核合格的考核表。按照規(guī)定的時間和地點(diǎn)參加資格復(fù)審。
面試資格復(fù)審將重點(diǎn)審核考生所填報(bào)的信息是否真實(shí)準(zhǔn)確；發(fā)現(xiàn)弄虛作假的，一律取消面試資格并對該崗位的面試考生依次等額遞補(bǔ)一次。
3、面試方法及面試成績的計(jì)算
（1）面試采取結(jié)構(gòu)化面試方法進(jìn)行，時間為2013年8月 23日。面試人員名單、面試地點(diǎn)2013年8月20日9：00時在赤峰市人事考試信息網(wǎng)上公布。
（2）面試成績的計(jì)算:
面試成績滿分為100分。考生的面試成績?yōu)槊课豢脊偎o分?jǐn)?shù)中去掉一個最高分和一個最低分后的算術(shù)平均值，按40%加權(quán)計(jì)入總成績。
（三）總成績的計(jì)算
總成績=（筆試成績+政策加分）x60%+面試成績x40%。總成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后三位數(shù)，如果同一崗位末位總成績出現(xiàn)并列情況，再另行加試確定。
考生筆試、面試成績和總成績在赤峰市人事考試信息網(wǎng)、翁牛特旗人力資源和社會保障局網(wǎng)上公布。
六、體檢
按照每個崗位考生總成績由高到低的順序和該崗位應(yīng)聘用人數(shù)，等額確定進(jìn)入體檢的人選。體檢具體辦法參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。由翁牛特旗人力資源和社會保障局、旗公安局、旗監(jiān)察局具體組織實(shí)施。考生在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的，取消其聘用資格。考生體檢不合格或被取消資格的，從參加該崗位面試的人員中按照總成績由高到低的順序依次等額遞補(bǔ)一次。
體檢時間、地點(diǎn)在赤峰市人事考試信息網(wǎng)、翁牛特旗人力資源和社會保障局網(wǎng)上公布，請考生注意查詢，不再另行通知。
七、考核
考核工作在體檢結(jié)果公布后進(jìn)行，由旗公安局負(fù)責(zé)。按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)招聘崗位的要求，采取多種形式進(jìn)行考核，全面了解被考核者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、工作表現(xiàn)以及需要回避等情況，并形成書面考核材料。對考核不合格的，從參加該崗位專業(yè)測試的應(yīng)聘人員中按照總成績由高到低的順序依次等額遞補(bǔ)一次。
八、公示
翁牛特旗人力資源和社會保障局根據(jù)考生的總成績和體檢考核結(jié)果確定擬聘用人選，并在赤峰市人事考試信息網(wǎng)、翁牛特旗人力資源和社會保障局網(wǎng)進(jìn)行公示，同時公布舉報(bào)電話，接受社會監(jiān)督，公示期為7天。公示期間，反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，取消聘用資格。
九、聘用和管理
擬聘用人員試用期一年。試用期內(nèi)考核不合格者，解除聘用。試用期滿考核合格后納入全額事業(yè)編制，實(shí)行聘用制管理，所有人員均簽訂《事業(yè)單位聘用合同》。（基層派出所外勤職位，按考試總成績由高到低依次自主選擇單位）。
考試咨詢電話：0476-6360523
附件：
1、詳情請參見翁牛特旗公安局招聘事業(yè)工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組：http://www.cfpta.cn/Info/InfoDetail.aspx?InfoId=1050
2、翁牛特旗公安局招聘事業(yè)工作人員計(jì)劃職位表
2013年7月11日
版權(quán)所有:易賢網(wǎng)
公眾號
事業(yè)單位
當(dāng)前位置：
公考類
招聘類
各類考試