為進一步優(yōu)化基層人才結構，努力建設一支高素質的干部隊伍。根據《黨政領導干部選拔任用工作條例》、《公開選拔黨政領導干部工作暫行規(guī)定》、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》、《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》等有關規(guī)定，縣委、縣政府研究決定公開選拔副科級領導干部和招聘事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招考崗位和數量
1、在全縣財政供養(yǎng)人員中公開選拔副科級領導4名（主管文字綜合工作副職2名，主管計算機信息化工作副職2名）；
2、在全縣財政供養(yǎng)人員中補充錄用工作人員6名（文秘綜合崗位3個，計算機信息崗位3個）；
3、在符合條件的高校畢業(yè)生中公開招聘工作人員20名（旅游講解崗位10個，文秘綜合崗位5個，計算機信息崗位5個）。
二、資格條件
（一）基本條件
1、擁護黨的路線、方針、政策，思想政治素質好；
2、遵紀守法、品行端正；
3、具有選拔和招聘崗位所需的專業(yè)知識、文化程度和業(yè)務能力；
4、身體健康，能適應崗位要求；
5、具備崗位所需要的其他條件。
（二）報考資格
1、副科級領導崗位
我縣機關事業(yè)單位一般干部或現(xiàn)任副科級領導，年齡45周歲以下，大專以上文化程度，工作滿4年以上。
2、事業(yè)單位工作人員
補充錄用人員：年齡35周歲以下，大專以上文化程度，具有報考崗位應具備的相關專業(yè)和資格，財政供養(yǎng)的干部。
社會錄用人員：年齡30周歲以下，全日制二批本科以上文化程度，具有報考崗位應具備的相關專業(yè)。
以上年齡、工作、畢業(yè)證、學位證書及報到證發(fā)證時間計算截止為2013年7月31日。
（三）不得報考的情形
涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的；受處分期間或者未滿影響期限的；法律法規(guī)規(guī)定的不得錄用為工作人員的其他情形。
三、方法和程序
本次公開招考和招聘工作，采取制定方案、發(fā)布公告、報名與資格審查、筆試、面試、考察（政審）、體檢、公示、錄用、崗前技能培訓等程序分步實施。
（一）制定方案（7月1日——7月20日）
（二）發(fā)布公告（7月21日——7月31日）
在縣政府網站、黨建網、人社網上發(fā)布公告。
（三）報名與資格審查（8月1日——8月10日）
1、公開報名。
報考副科級領導職位的，報名時填寫《禮泉縣公開選拔副科級領導干部報名登記表》，并提交本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證和報考崗位所需證件、復印件、近期1寸正面免冠同底版彩照6張。
報考事業(yè)單位工作人員的，報名時填寫《禮泉縣公開招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表》，并提交本人身份證、戶口簿、報到證（高校畢業(yè)生須持有）、畢業(yè)證（本科以上學歷的應持有學位證）及報考崗位所需證件、復印件、近期1寸正面免冠同底版照片6張。財政供養(yǎng)人員須持單位推薦介紹信報名。于2013年8月1日-10日在縣公開選拔和招聘事業(yè)單位工作人員領導小組辦公室報名（縣人社局二樓），咨詢電話：029—35621323。
報名登記表在縣公開選拔和招聘事業(yè)單位工作人員領導小組辦公室領取，也可在禮泉政府網站、黨建網站、人社網站下載。
2、資格審查。審查符合報考條件的，辦理登記、確認手續(xù)。填寫報名登記表時，報考人員要認真閱讀報考承諾，如實提交有關材料和信息，凡弄虛作假，一經查實，即取消考試資格。報考人員只能選擇一個崗位進行報名。
3、為了體現(xiàn)公平競爭，報考同一崗位的要形成競爭，報考人數與招聘計劃人數之比原則上不能低于3:1，達不到這一比例的，進行崗位調劑（特殊崗位急需人才的除外）。
4、考試收費標準按照省物價局、省財政廳《關于錄用機關工作人員和國家公務員收費等有關問題的通知》（陜價費調發(fā)[2001]89號）規(guī)定，收取考務費每名考生100元。
（四）筆試
筆試分為公共基礎知識測試、專業(yè)知識測試兩部分。其中，公共基礎知識占總成績的20%，專業(yè)知識測試占總成績的50%。
公共基礎知識、專業(yè)知識測試結束后，按照兩項成績之和，從高分到低分按照報考職位1:3的比例確定進入面試人員。（筆試時間初定為8月中旬，具體時間另行通知）。
（五）面試
面試占綜合成績的30%。面試采取公開答辯的方式進行。主要測試應聘人員的個人素質、業(yè)務能力、邏輯思維能力、專業(yè)知識能力等綜合素質。面試由專家組、兩代表一委員現(xiàn)場打分。
面試結束后，根據考生綜合成績，從高分到低分按每個崗位1:1的比例確定考察（政審）對象。綜合成績并列，以專業(yè)知識成績高者為先。面試時間另行通知。
（六）體檢
面試結束后，按照綜合成績由高到低，每個招聘崗位按1:1的比例確定體檢人員，統(tǒng)一在指定醫(yī)院進行體檢，體檢不合格者取消聘用資格。體檢形成的缺額，按綜合成績由高到低依次遞補（體檢具體時間、地點另行通知，體檢費用由考生自理）。
（七）考察（政審）
對體檢合格人員的考察（政審），由縣公開選拔和招聘事業(yè)單位工作人員領導小組組織實施。
對在報名、考試、考核和體檢過程中弄虛作假或隱瞞個人真實情況的，一律取消錄取資格。
（八）公示
面試結束后，根據考生考試、考察（政審）結果，確定擬錄用人員名單，在禮泉黨建網、禮泉政府網、禮泉人社網向社會公示7個工作日。
（九）錄用
公示無異議后，報縣招聘領導小組審定后，辦理相關任職（聘用）手續(xù)。
新招聘人員享受本單位現(xiàn)有職工同等待遇。新聘用人員試用期為一年，試用期滿，考核合格的予以正式聘用，不合格的，取消其聘用資格。
（十）崗前技能培訓
縣人社局根據專業(yè)需要，聘請相關專家教授對錄用人員進行10天崗前培訓。
四、組織領導
為確保此次招聘工作順利進行，做到公開、公平、公正，縣上成立禮泉縣公開選拔和招聘事業(yè)單位工作人員領導小組，成員由組織、紀委、編辦、人社、財政、公安等部門領導組成，領導小組下設辦公室。對考試過程全程攝像，并在禮泉黨建網站實時直播，接受社會各界監(jiān)督。
縣紀委全程參與本次公開選拔和招聘工作。公開選拔和招聘期間設立監(jiān)督舉報電話，監(jiān)督電話：029-35621431。
本公告有關未盡事宜及其他事項由縣公開選拔和招聘事業(yè)單位工作人員領導小組負責解釋。
禮泉縣公開選拔和招聘事業(yè)單位工作人員領導小組
2013年7月21日
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《禮泉縣公開選拔副科級領導干部報名登記表.doc》和《禮泉縣公開招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表.doc》來源于禮泉黨建網，最近更新2013年7月21日。
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