為補(bǔ)充部分城區(qū)學(xué)校的教學(xué)人員，改善學(xué)校教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，經(jīng)區(qū)政府同意，特制定2014年合川區(qū)部分城區(qū)學(xué)校公開遴選教師簡章。
一、遴選原則
堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則；
堅(jiān)持考試與考核相結(jié)合的原則；
堅(jiān)持總量控制、優(yōu)化結(jié)構(gòu)的原則；
堅(jiān)持嚴(yán)格程序、流動有序的原則。
二、遴選崗位
共遴選50名（專業(yè)技術(shù)職務(wù)十二級崗位），學(xué)科詳見《合川區(qū)2014年部分城區(qū)學(xué)校公開遴選教師崗位一覽表》（附件1）。
三、遴選范圍及條件
1.遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，熱愛教育事業(yè)，未受過刑事處罰，近3年未受過黨紀(jì)政紀(jì)處分；
2.具有3學(xué)年及以上正式任教經(jīng)歷且在現(xiàn)單位工作時間滿兩學(xué)年的我區(qū)公辦學(xué)校在編在職教師；
3.報考小學(xué)教師崗位應(yīng)具備小學(xué)及以上教師資格、大專及以上學(xué)歷的小學(xué)教師；報考初中教師崗位應(yīng)具備初中及以上教師資格、本科及以上學(xué)歷的初中教師；報考中職教師崗位應(yīng)具備高中（中職）教師資格、本科及以上學(xué)歷的初中、高中（中職）教師；報考高中教師崗位應(yīng)具備高中（中職）教師資格、本科及以上學(xué)歷的高中（中職）教師。報考音樂、體育、美術(shù)學(xué)科的除須具備上述報考條件外，第一學(xué)歷所學(xué)專業(yè)還應(yīng)為報考學(xué)科相應(yīng)專業(yè)畢業(yè)。
4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，其他不適合遴選使用的人員等不屬于本次遴選范圍。
本次遴選報考人員的工作年限計(jì)算截止時間為2014年8月；報考人員的身份以本人編制為準(zhǔn)。
四、遴選程序
（一）網(wǎng)上報名
本次考試一律實(shí)行網(wǎng)上報名，不設(shè)現(xiàn)場報名。
1．提交報考申請。報考人員在2013年12月27日下午6點(diǎn)前登錄http://61.186.167.227/hckdjcB/進(jìn)入報名系統(tǒng)，提交報考申請（操作說明：http://61.186.167.227/hckdjcB/czsm.doc）。報考人員按小學(xué)、初中、高中、中職四個層次分專業(yè)學(xué)科進(jìn)行報名，不填報具體的遴選學(xué)校名稱。報名與考試時使用的身份證必須一致。報名時，請如實(shí)準(zhǔn)確填寫報考信息的各項(xiàng)內(nèi)容。報考人員應(yīng)對提交的信息和材料負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。
2. 初審報名資格。區(qū)教委根據(jù)報考人員在網(wǎng)絡(luò)上填報的信息資料，對照崗位報考條件，在網(wǎng)上進(jìn)行資格初審，并在報考人員報名后的2日內(nèi)提出初審意見。對符合報考條件的，不得拒絕報考；對未通過初審的，應(yīng)說明理由；對填報的信息資料不全的，應(yīng)注明缺失的內(nèi)容，并退給報考人員進(jìn)行補(bǔ)充。
3. 查詢報考資格初審結(jié)果。報考人員填報報名信息后的2日內(nèi)登錄報名網(wǎng)站查詢是否通過了資格初審。報考人員應(yīng)慎重選擇報考層次及學(xué)科，資格初審合格的報考人員不得更改報考層次及學(xué)科。資格初審不合格的，不得參加考試。
4. 現(xiàn)場繳費(fèi)
資格初審合格的報考人員于2013年12月25日至12月27日到區(qū)教委人事科進(jìn)行繳費(fèi)，并確認(rèn)報名信息。
5. 《準(zhǔn)考證》領(lǐng)取：考生于2014年1月2日至1月3日憑本人身份證到區(qū)教委人事科領(lǐng)取。筆試時間地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。
（二）考試
考試分筆試、面試，各遴選指標(biāo)總數(shù)與其報名人數(shù)比例應(yīng)達(dá)到1：2以上。低于1：2比例的，相應(yīng)遞減或取消該遴選指標(biāo)。
1. 筆試。筆試采取閉卷方式進(jìn)行，考試內(nèi)容為報考崗位的專業(yè)知識，滿分100分。
2. 資格復(fù)審。現(xiàn)場復(fù)審報名資格在2014年1月14日至1月15日進(jìn)行。在筆試合格人員中，按面試比例進(jìn)入面試的人員，須持有關(guān)證件資料，按時到區(qū)教委人事科進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時需提供本人填寫并經(jīng)現(xiàn)工作單位及其教管中心同意報考的《合川區(qū)2014年部分城區(qū)學(xué)校遴選教師資格審查表》（附件2）、身份證、畢業(yè)證、教師資格證原件及復(fù)印件各1份。資格復(fù)審合格者，才能參加面試。經(jīng)復(fù)審不符合報考條件或自動放棄出現(xiàn)的缺額，經(jīng)區(qū)人力社保局核準(zhǔn)，可在報考同類別同學(xué)科筆試成績合格人選中從高分到低分依次遞補(bǔ)。
3. 面試。面試采取說課的方式進(jìn)行，面試滿分100分。進(jìn)入面試人員按同類別同學(xué)科遴選指標(biāo)總數(shù)1：1.5的比例以筆試成績從高分到低分依次確定；如低于1：1.5比例，參加筆試人員全部進(jìn)入面試。
4. 考試成績計(jì)算方式為：考生總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。考生筆試成績、面試成績及總成績均按四舍五入保留兩位小數(shù)。
5. 面試時間初定為2014年1月19日（星期日），具體時間、地點(diǎn)另行通知。
（三）考察
考察工作由區(qū)教委負(fù)責(zé)，考察對象按同類別同學(xué)科遴選指標(biāo)總數(shù)以考生總成績從高分到低分依次等額確定。進(jìn)入考察人選最后一名出現(xiàn)并列時，按筆試成績的高低確定進(jìn)入考察的人選。若仍出現(xiàn)并列，連續(xù)工齡推算時間長者優(yōu)先。區(qū)教委主要考察考生的政治思想、工作業(yè)績、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)。因考察不合格出現(xiàn)缺額的，在面試人員中以同類別同學(xué)科考生總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
（四）公示
對考試、考察等均合格的人員，進(jìn)行為期5個工作日的公示。因公示不合格出現(xiàn)缺額的，在面試人員中以同類別同學(xué)科考生總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
（五）選崗及調(diào)動
經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實(shí)不影響調(diào)動的，根據(jù)考生總成績和有關(guān)崗位要求，按報考層次及崗位學(xué)科從高分到低分依次由應(yīng)試人員選擇具體的遴選單位。選崗后暫不辦理調(diào)動手續(xù)，由原工作單位對擬調(diào)動人員的2014年春期工作進(jìn)行考核并合格后，于2014年暑假辦理調(diào)動手續(xù)。如原單位鑒定不合格，則不予調(diào)動，也不進(jìn)行遞補(bǔ)。
五、信息發(fā)布
關(guān)于本次遴選考試的相關(guān)信息，請登錄重慶市合川區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)（www.hcrlsb.hc.gov.cn）和合川教育信息網(wǎng)（www.hcjw.cn）進(jìn)行查詢。
六、紀(jì)律要求
遴選工作責(zé)任重大，涉及面廣，要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定。遴選工作中的各個環(huán)節(jié)，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，確保遴選工作順利進(jìn)行。同時，應(yīng)自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消報名資格或遴選資格，并按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人的責(zé)任。
本簡章中筆試工作由區(qū)人力社保局負(fù)責(zé)解釋。面試、考察、公示及選崗等工作由區(qū)教委負(fù)責(zé)解釋。
2013年12月20日
附件：
重慶市合川區(qū)2014年部分城區(qū)學(xué)校遴選教師崗位表
合川區(qū)2014年部分城區(qū)學(xué)校遴選教師資格審查表
易賢網(wǎng)溫馨提示：
《合川區(qū)2014年部分城區(qū)學(xué)校遴選教師資格審查表.doc》來源于重慶市合川區(qū)人力資源和社會保障局，最近更新2013年12月20日。
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