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2010年麗江華坪女子高級中學教師招聘公告
來源:麗江華坪女子高級中學 閱讀:3449 次 日期:2010-02-28 21:44:24
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為解決麗江華坪女子高級中學生源增加,師資相對不足的問題,確保教育教學工作的正常開展,根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)和《關于麗江市事業單位補充工作人員實行考試考核暫行辦法》(麗市人〔2003〕41號)文件規定,經市人事局同意,決定面向社會公開招聘11名高中教師,現將有關事宜公告如下:

一、招聘原則

招聘工作應遵循德才兼備、學用一致、“公開、公平、公正”和“公開、平等、競爭、擇優”的原則。

二、招聘崗位

語文教師2名;英語教師2名;數學、歷史、化學、物理、政治、地理、生物教師各1名。

三、招聘對象

全日制普通高等院校本科及以上學歷的應往屆畢業生(女性應聘人員要求未孕)。

四、招聘條件

(一)擁護中國共產黨的領導,熱愛社會主義;遵紀守法,品行端正,具有良好的職業道德和全心全意為人民服務的思想;具有崗位所需的業務和專業知識,符合國家對執業資格的要求;具備履行受聘崗位職責的能力;身體健康;符合擬招聘崗位所需資格條件要求。

(二)語文、英語、數學教師要求一本及以上學歷;歷史、化學、物理、政治、地理、生物教師要求二本及以上學歷。

(三)非應屆畢業生在報考英語教師崗位時,要具備在英語教師崗位的工作經歷(報名時出具相關學校證明和教學記錄)。

(四)具有學歷證書(或大學生就業推薦表、學校學歷證明材料)、教師資格證(或教育學和心理學合格證)和普通話二級乙等證書。

(五)年齡在35周歲以下(即:1975年3月以后出生)。

(六)戶籍不限。

五、招聘步驟及程序

本次招聘采取面試與考核相結合的方式進行擇優聘用。具有碩士以上學位的應聘人員,經用人單位考核、業務主管部門同意、人事部門審批,經考核、體檢合格,按程序可直接辦理聘用手續。

(一)報名時間、地點和有關注意事項

1、報名時間及地點:。

2010年3月15日至3月20日在云南省人才市場報名;2010年3月22日至3月25日在華坪縣人事局專業技術人員管理股報名。

2、報名有關注意事項:

(1)報名時應聘人員要求持有畢業證書原件、所在學校開具的就業推薦表、本人身份證、戶口簿、縣(區)人才交流中心出具的未就業證明和近期一寸免冠照片2張。

(2)不能到現場報名的人員可由家長用復印件或傳真件代為報名,待面試時復核原件(2010年的畢業生復核大學生就業推薦表、學校學歷證明材料等相關材料原件)。

(3)每個招聘崗位的應聘人數原則上不低于1:2的比例才能進行面試,個別緊缺急需崗位,形不成面試比例的,經人事部門批準,可以面試,達不到面試比例的崗位最低控制分數線應該達到60分以上。

(4)應聘人員面試名單于報名工作結束后10個工作內在麗江人事人才網站(www.ljrsrc.cn)公布。

(二)資格審查

用人單位、主管部門在現場對應聘人員進行資格審查,初審合格的應聘人員由用人單位和主管部門在《同意報名通知單》上簽章,并填寫《麗江華坪女子高級中學教師招聘報名審批表》,由華坪縣人事局進行現場復審,復審合格者辦理報名手續。

(三)面試與考核

1、面試

在華坪縣人事局的指導下,由華坪縣教育局負責實施。面試設置主考官一人,考官六人組成評委進行面試,并指定計時員、記分員、公證員、監督員進行現場監督。面試采用情景模擬的方式進行。面試時間由華坪縣教育局自行安排。

面試結束后,根據面試成績由高到低進行排序后按1:1的比例確定考核對象。相關材料及擬定的招聘對象名單報送華坪縣人事局審核,審核同意后于10個工作日內統一在麗江人事人才網站公布擬聘用人員名單。

2、考核。

考核采用由招聘單位派人查閱學生檔案、聽取學校意見等方式進行,主要考察考核對象的政治思想、職業道德、業務水平、教學管理能力及遵紀守法等情況。

(四)體檢

由華坪縣人事局在有條件的縣級及其以上綜合醫院組織體檢。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《關于進一步規范入學和就業體驗項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利的通知》(人社部發〔2010〕12號)文件精神執行。

(五)公示

對考核和體檢合格的擬聘用人員在麗江人事人才網站上進行公示,公示期為7天。

(六)聘用

對公示結果無異議的,由華坪縣人事局對已經確定的擬聘用人員按程序辦理聘用手續(2010年應屆畢業生聘用資格保留至2010年7月15日,屆時仍不能提供相關學歷證書原件的取消聘用資格),并報市人事局備案。

六、紀律要求

1、對從事面試、考核、招聘工作的當事人與應聘人員存在回避關系的應當實行公務回避。

2、對不按編制限額,以及面試、考核招聘程序或相關規定進行招聘的,人事部門不予認可。

3、對違反招聘紀律的考生,視情節輕重,取消面試資格或聘用資格。

4、對違反招聘紀律的工作人員,經發現給予重處。

七、其他事項

1、根據麗江市事業單位人事制度改革的有關文件精神,新聘用人員一律實行聘用制,并與用人單位簽定聘用合同。

2、根據《云南省事業單位新進人員人事代理試行辦法》(云人〔2006〕26號)文件要求,新聘用人員須到華坪縣人才服務中心進行人事代理。

3、未盡事宜,按《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)、《關于麗江市事業單位補充工作人員實行考試考核暫行辦法》(麗市人[2003]41號)文件規定辦理。

4、本公告由華坪縣人事局負責解釋。

聯系電話:0888—6128960

附:2010年麗江華坪女子高級中學教師招聘崗位一覽表

麗江市人事局

2010年2月26日

 

 

2010年麗江華坪女子高級中學教師招聘崗位一覽表

招聘崗位 學歷 招聘人數
語文教師 一本及以上學歷 2
英語教師 一本及以上學歷 2
數學教師 一本及以上學歷 1
歷史教師 二本及以上學歷 1
化學教師 二本及以上學歷 1
物理教師 二本及以上學歷 1
政治教師 二本及以上學歷 1
地理教師 二本及以上學歷 1
生物教師 二本及以上學歷 1

所有崗位其他招考條件:全日制普通高等院校本科及以上學歷的應往屆畢業生、專業對口、年齡在35周歲以下(1975年3月以后出生)、戶口不限,須具備崗位所需學歷證書(或大學生就業推薦表和學校學歷證明材料)、教師資格證(或教育學和心理學合格證)、普通話二級乙等,報考英語教師崗位的非應屆畢業生需具備英語教師崗位工作的經歷。

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