為深化教育人事制度改革，全面落實“十八大”和“十八屆三中全會”精神，拓寬選人用人視野，優(yōu)化選人用人機制，匡正選人用人導(dǎo)向，根據(jù)《江安縣第六屆校（園）長負(fù)責(zé)制換屆工作實施方案》的規(guī)定，經(jīng)研究并報送縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)同意，決定面向全縣教育系統(tǒng)公開競聘校級管理人員6名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、競聘職位
五礦中學(xué)校長1名、西江小學(xué)校長1名、鐵清幼兒園園長1名，白沙小學(xué)副校長1名、長江學(xué)校副校長1名、西江小學(xué)副校長1名。
二、競聘方式
采取“兩推一述”、“兩票制”方式進行。
三、參加競聘的基本條件和資格
（一）基本條件
1.熟悉國家有關(guān)教育法律、法規(guī)和政策，具有履行崗位職責(zé)所必須的理論和政策水平，能正確貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項方針政策。
2.具有與時俱進的開拓創(chuàng)新精神，勇于擔(dān)當(dāng)，敢于攻堅破難，有強烈的事業(yè)心和工作責(zé)任感。
3.具有較豐富的教育教學(xué)和學(xué)校管理工作經(jīng)驗，組織、管理和協(xié)調(diào)能力強，工作業(yè)績較為突出，且具有下列條件之一：
（1）以校（園）級管理人員身份競聘的，自2009-2010學(xué)年度以來，年度考核結(jié)論均為“合格”及以上等次（2013－2014學(xué)年度考核結(jié)論以學(xué)校推薦上報、縣教育局初審認(rèn)定結(jié)論為準(zhǔn)，下同），所任職學(xué)校教育綜合督導(dǎo)評估結(jié)論均為“二等獎（良好）”及以上，且自2009-2010學(xué)年度以來，所任職學(xué)校曾獲得過綜合督導(dǎo)評估考核一等獎（或出色完成工作等次獎）一次及以上，或自2009-2010學(xué)年度以來，其任職期間學(xué)校曾獲得過縣級及以上教學(xué)質(zhì)量考核表彰綜合評價等級獎（含綜合評價進步獎）。
（2）以教育督導(dǎo)組成員身份競聘的，自2009-2010學(xué)年度以來，個人年度考核結(jié)論至少獲得過一次“優(yōu)秀”，或自2009-2010學(xué)年度以來獲得過縣級及以上黨委、政府以及教育行政部門表彰的榮譽稱號。
（3）在教育局機關(guān)和局直屬事業(yè)單位上掛鍛煉、借用滿一年及以上。
4.能自覺貫徹執(zhí)行黨的民主集中制原則，善于開展批評與自我批評，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，處事公道，清正廉潔，為人正直，無違紀(jì)違法行為，近三學(xué)年度未受到過任何黨紀(jì)政紀(jì)處分。
5.具有良好的群眾基礎(chǔ)，善于團結(jié)同志，具有較強的大局意識和集體觀念，服從組織安排。
6.身體健康。
（二）崗位資格
1.學(xué)歷
競聘中學(xué)校級管理職位的，應(yīng)具有國民教育本科及以上學(xué)歷；競聘九年一貫制學(xué)校、小學(xué)、幼兒園校（園）級管理職位的，應(yīng)具有國民教育專科及以上學(xué)歷。
2.年齡
競聘正校（園）級職位的，男45歲以下、女42歲以下；競聘副校（園）級職位的，男47歲以下、女45歲以下。
3.任職經(jīng)歷
競聘五礦中學(xué)校長的，應(yīng)具有2年及以上現(xiàn)任中學(xué)校長或3年及以上現(xiàn)任中心校校長、九年一貫制學(xué)校校長、中學(xué)副校長任職經(jīng)歷。
競聘西江小學(xué)校長的，應(yīng)具有2年及以上現(xiàn)任中學(xué)校長、中心校校長、城區(qū)學(xué)校校長任職經(jīng)歷，或3年及以上現(xiàn)任城區(qū)學(xué)校副校長任職經(jīng)歷。
競聘鐵清幼兒園園長的，應(yīng)具有2年及以上現(xiàn)任幼兒園正、副園長任職經(jīng)歷（正、副園長任職經(jīng)歷可合并計算）。
競聘西江小學(xué)副校長的，應(yīng)具有1年及以上現(xiàn)任中小學(xué)校長任職經(jīng)歷。競聘長江學(xué)校、白沙小學(xué)副校長的，應(yīng)具有1年及以上現(xiàn)任中小學(xué)校長或3年及以上中學(xué)、中心校、九年一貫制學(xué)校副校長任職經(jīng)歷。
借用（上掛鍛煉）到教育局機關(guān)及直屬事業(yè)單位工作的人員和教育督導(dǎo)組成員，在教育局機關(guān)及直屬事業(yè)單位、教育督導(dǎo)組工作期間的經(jīng)歷，視同在原工作學(xué)校期間所任職務(wù)的任職經(jīng)歷，并與原任職務(wù)合并計算任職年限。
以上任職經(jīng)歷計算時限截至2014年8月31日，年齡計算時限截至2014年12月31日。
四、競聘的基本程序
（一）發(fā)布公告
（二）報名及資格審查
凡符合規(guī)定資格條件者，可采取組織推薦和個人自薦方式報名。
1.報名時間：2014年8月21日-8月22日，上午8:30-12:00、下午14:30-18:00。
2.報名地點：江安縣教育局人事股
3.報名時應(yīng)填寫《江安縣2014年公開競聘部分學(xué)校校級管理人員報名及資格審查登記表》，出示身份證、學(xué)歷證書、獲獎證書原件，并交復(fù)印件1份。
報名結(jié)束后，對報名人員進行資格審查，并對資格審查合格人員進行公示。競聘職位數(shù)與資格審查合格人數(shù)之比不低于1：3，達不到規(guī)定比例，相應(yīng)調(diào)減公開競聘名額，調(diào)減的競聘崗位由縣教育局黨委按有關(guān)規(guī)定實行組織調(diào)配。每人限報一個職位。
（三）正式推薦
召開民主推薦會，按照“兩推一述”、“兩票制”的方式公推競聘，確定考察對象。
（四）考察審定
由縣教育局黨委牽頭組成考察組，對考察對象進行全面考察后，經(jīng)縣教育局黨委集體討論審定，確定該職位的擬任人選。
（五）決定任命。對確定擬任人選進行公示，公示結(jié)果不影響任職的，由縣教育局發(fā)文任命，并按規(guī)定行文調(diào)動。
五、本《公告》由江安縣教育局人事股負(fù)責(zé)解釋（電話：2622115）
江安縣教育局
2014年8月20日
附件：江安縣2014年公開競聘部分學(xué)校校級管理人員報名及資格審查登記表
易賢網(wǎng)溫馨提示：
《江安縣2014年公開競聘部分學(xué)校校級管理人員報名及資格審查登記表.doc》來源于江安教育網(wǎng)，最近更新2014年8月21日。
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