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新疆2014年塔城地區(qū)財(cái)政局選調(diào)工作人員公告
來(lái)源:塔城地區(qū)政府網(wǎng) 閱讀:5345 次 日期:2014-09-30 16:43:52
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網(wǎng)校開(kāi)發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類(lèi)、外語(yǔ)類(lèi)、外貿(mào)類(lèi)、學(xué)歷類(lèi)

職業(yè)資格類(lèi)、計(jì)算機(jī)類(lèi)、建筑工程類(lèi)、等9大類(lèi)考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

為進(jìn)一步深化干部人事制度改革,優(yōu)化財(cái)政干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),根據(jù)工作需要,經(jīng)地區(qū)財(cái)政局黨組會(huì)議研究,決定面向全地區(qū)已具備參照公務(wù)員管理事業(yè)單位身份的人員中公開(kāi)選調(diào)4名工作人員,為確保工作順利進(jìn)行,特制定如下方案:

一、條件和資格

(一)基本條件

1、具有財(cái)政干部履行職責(zé)所需要的政策理論水平,政治立場(chǎng)堅(jiān)定,在思想和行動(dòng)上自覺(jué)與黨中央保持一致。

2、堅(jiān)持原則,公道正派,嚴(yán)于律己,有奉獻(xiàn)精神,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

3、具有較強(qiáng)的文字綜合能力,能夠熟練使用計(jì)算機(jī)。

4、能夠正確對(duì)待個(gè)人得失,具有較好的心理素質(zhì)。

(二)資格

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷。

2、參加工作時(shí)間、具備參照公務(wù)員身份時(shí)間滿3年。

3、塔城地區(qū)范圍內(nèi)具有參照公務(wù)員管理的事業(yè)單位身份的人員或公務(wù)員身份人員(正式調(diào)動(dòng)占參照公務(wù)員身份編制)。

4、1980年1月1日以后出生。

5、近三年考核稱(chēng)職及以上。

6、有下列情形之一者,不得報(bào)考:(1)正在受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢(監(jiān)察)機(jī)關(guān)立案?jìng)刹榛驅(qū)彶榈模唬?)正在黨紀(jì)、政紀(jì)處分所規(guī)定的提任使用限制期內(nèi)的;(3)有其它違紀(jì)違法行為的。

二、選調(diào)職位及要求

(一)塔城地區(qū)財(cái)政局監(jiān)督檢查局1名;

(二)塔城地區(qū)財(cái)政投資評(píng)審中心1名;

(三)塔城地區(qū)政府采購(gòu)中心2名;

(四)以上四個(gè)崗位專(zhuān)業(yè)要求為會(huì)計(jì)審計(jì)類(lèi)、財(cái)稅學(xué)類(lèi)、金融學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè),并具有三年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷和會(huì)計(jì)從業(yè)資格證。

(五)每名報(bào)考者限報(bào)一個(gè)職位,每個(gè)職位開(kāi)考比例不低于1:3。符合報(bào)名條件者少于3人的職位,不進(jìn)行選調(diào),并及時(shí)通知本人,在征得本人同意的情況下可以調(diào)整報(bào)考其它職位。

三、報(bào)名方式、時(shí)間

(一)報(bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名并進(jìn)行資格審查。

(二)報(bào)名時(shí)間:2014年10月9日—10月17日(周末不休息)。

(三)報(bào)名地點(diǎn):塔城地區(qū)財(cái)政局人事教育科

聯(lián)系人:徐向霞姚富萍

聯(lián)系電話:0901-6249075,18609018601、15352598036

(四)報(bào)名所需材料:報(bào)考者登錄

塔城地區(qū)財(cái)政網(wǎng)(http://tc.xjcz.gov.cn/web/tcft/);

塔城地區(qū)政府網(wǎng)(http://www.xjtc.gov.cn/);

塔城地區(qū)小白楊網(wǎng)(http://tc.xjkunlun.cn/);

下載并填寫(xiě)《塔城地區(qū)財(cái)政局選調(diào)工作人員報(bào)名登記表》(見(jiàn)附件)一式三份,同時(shí)提供學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件、本人身份證、任職文件復(fù)印件和近期同底免冠二寸照片3張,近三個(gè)月內(nèi)二甲以上醫(yī)院體檢報(bào)告等相關(guān)證件資料。

四、選調(diào)方式

選調(diào)方式采取面試、考察方式擇優(yōu)選拔。

(一)10月22日面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行,面試結(jié)束后,由高分到低分按照1∶3的比例確定考察人選。

(二)10月24日——11月24日考察。進(jìn)入面試人員全部進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。考察對(duì)象在現(xiàn)單位工作不滿2年的,可到其上一個(gè)工作單位進(jìn)行延伸考察。對(duì)不具備錄用條件的考生,取消其資格,并從落選總成績(jī)最高的考生中補(bǔ)充,以此類(lèi)推。

五、辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

選調(diào)出的工作人員由地區(qū)財(cái)政局人事教育科報(bào)經(jīng)地區(qū)財(cái)政局黨組審定,報(bào)地區(qū)人社局審批,辦理有關(guān)調(diào)動(dòng)手續(xù)。

附件:塔城地區(qū)財(cái)政局選調(diào)工作人員報(bào)名登記表

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《塔城地區(qū)財(cái)政局選調(diào)工作人員報(bào)名登記表.doc》來(lái)源于塔城地區(qū)政府網(wǎng),最近更新2014年9月30日。

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