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長江大學生體育學院2015年人才引進(招聘)方案
來源:長江大學人才招聘網 閱讀:1663 次 日期:2014-10-14 17:22:37
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為進一步加強我院人才隊伍建設,推進“人才強院”戰略,根據我院“十二五”師資隊伍建設規劃和長江大學相關文件精神,結合2015年度學校考核實際,特制定本實施方案。

一、招聘計劃

專業方向 招聘計劃 備注
博士 博士或碩士 具體要求
運動生物力學或運動生理學 1      
排球教學與訓練 1      
音樂與舞蹈學   1 碩士:二級運動員(英語六級)/一級運動員(英語四級) 博士/碩士一級運動員(英語六級)優先考慮
龍舟教學與訓練   1 碩士:二級運動員(英語六級)/一級運動員(英語四級) 博士/碩士一級運動員(英語六級)優先考慮
體操教學與訓練 1      
武術教學與訓練(套路) 1      

二、具體措施

1、通過對全國具有體育專業學科博士點的高校進行了分析,確定了以北京、上海、廣州、湖南和武漢作為本年度博士引進的重點。

2、招聘負責人與相關高校聯系,發送招聘啟事,初步確定現場招聘學校招聘時間。外出招聘時不僅僅針對應屆博士畢業生宣講,還要聯系低年級博士研究生,尤其是招聘難度較大的專業。

3、學院充分發揮本單位教師的作用,通過他們做好招聘宣傳,提供人才信息。

4、學院專人負責教師招聘的跟蹤聯系與反饋,并將每月進展情況報學校人事處公示。

三、人才引進領導小組

組長:李煥玉

組員:楊松桃、夏昌華、楊彬

四、人才引進方式

1、外出招聘

由體育學院人才引進領導小組組成人才引進工作組分赴北京、上海、湖南、武漢、廣州等地各高校直接從應(往)屆博士、碩士畢業生中現場招聘,主要引進所學專業與我院引進計劃對口的博士和碩士研究生,商定面試時間。

1)招聘人員積極做好招聘資料準備,熟悉學校招聘政策和流程,隨時與長江大學人事處聯系,確定外出招聘日程安排。

2)提前1周左右時間與相關高校的相關院系聯系,在其就業網上發布招聘信息,并確定具體宣講時間和地點。

3)與相關高校的相關院系負責畢業生就業管理的領導或老師見面,了解學生就業動態,索取聯系方式,建立長期合作關系。

4)與學生見面,介紹我校相關專業基本情況、招聘政策及招聘流程等。

5)深入學生宿舍,宣傳我校招聘政策,與學生面對面、一對一溝通。

6)與有意向的學生互留聯系方式,繼續跟蹤聯系。

外出招聘日程安排

時間安排 招聘線路 招聘學校 備注
2014年10月 —— 2015年5月 南線 湖南師范大學、華南師范大學、福建師大 楊彬
北線 北京體育大學、北京師范大學、清華大學 楊松桃
東線 上海體育學院、華東師范大學、蘇州大學、 李煥玉
省內 武漢體育學院、華中師范大學 夏昌華

2、面試考核

由學校在網上發布人才引進公告;自公告發布之日到5月中旬,應聘人員投遞個人資料(主要包括個人的基本情況、聯系方式、學歷學位及專業情況、實踐工作經歷、自身優勢、求職意向等信息)。

1) 資格審查。學院參照招聘條件與學校招聘工作實施細則,結合工作實際,對應聘人員的學歷學位、科研成果、外語水平等方面進行資格審查。

2) 面試考核。學院對應聘者的思想政治素質、科研成果、學術水平等進行初步審查與確定后,組織考核小組,對符合條件者組織面試考核。

①考核小組組成:由學院學術委員會組成,成員不少于5人。

②考核內容:綜合面試----主要考查應聘人員的政治思想、道德品質、心理素質、業務能力、工作實績(學業成績)以及遵守國家法律法規等綜合素質。

專業測試----說課/答辯/技能操作以及競技/才藝展示/情景模擬等。

③考核結果:考核合格者填寫《長江大學教師招聘考核表》,考核小組簽署明確意見,所有成員簽名后,經學院黨政聯席會議研究并簽署明確意見后隨同相關材料報人事處。

五、有下列情形之一者,不予聘用

1、未在規定時間內獲得相應學歷學位證書者;

2、未按規定時間、程序等要求來校報到者或來校報到時與原單位勞動關系(含有關協議)尚未終止、解除者;

3、在?;蚬ぷ髌陂g受過警告及其以上處分者;

4、應聘教師崗位按照有關文件規定不符合申請高校教師資格條件者;

5、經公示條件不合格或在應聘、面試、體檢過程中弄虛作假等不符合聘用條件者;

6、有法律、法規、政策規定不得聘用的其它情形的人員。

六、聯系方法

地址: 湖北省荊州市南環路1號

郵編:434023

聯系部門:長江大學人事處、長江大學體育學院辦公室

學校網址:http://rsc.yangtzeu.edu.cn

聯系人:劉小平(0716)8062195 rsc@yangtzeu.edu.cn

劉 靜(0716)8062663 E-mail:293459253@qq.com

更多信息請查看湖北省事業單位招聘網

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