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邵陽市民政局所屬事業單位2014年招聘事業編制工作人員公告
來源:邵陽市人力資源和社會保障局 閱讀:831 次 日期:2014-11-19 15:30:08
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根據《湖南省事業單位公開招聘人員試行辦法》和我局所屬事業單位邵陽市寶慶精神病醫院、邵陽市低收入家庭認定指導中心新進人員計劃及工作需要,經研究決定面向社會公開招聘一批事業編制工作人員(具體職位數及要求見附件2)。整個招聘工作按發布招聘公告、報名及資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等步驟進行。查詢相關招聘信息請登錄邵陽市人力資源和社會保障局 (http://www.sysrs.gov.cn/、邵陽市民政局(http://www.sysmzj.gov.cn)網站。)

一、報考總體條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守憲法和法律、品行端正;

3、身體健康;

4、具備報考職位的相應學歷或專業技術職務及相應資格要求(見附件2)。

二、報名

1、報名時間定于2014年11月26日至11月28日,報名地點設在邵陽市人力資源和社會保障局一樓大廳。

2、報考者限報一個職位,不得重復或多報職位,多報職位者取消報名資格且不另行通知。

3、報名時須填寫報名表(見附件1),并提供本人學歷證書、正式有效身份證原件和復印件(報考人員報名與參加考試使用的身份證必須一致)、近期免冠一寸同底彩色照片三張,有專業技術職務要求的須提供其專業技術職務資格證書原件和復印件,機關事業單位正式在編工作人員報考須提供縣級以上行政主管部門蓋章的同意報考的證明原件。

 4、本次考試不接受委托報名,報名者須由本人持相關證件、證明、相片現場報名。

5、2014年12月11日至12月12日報考者持本人身份證原件、報名發票到邵陽市民政局辦公樓四樓人事科領取準考證,考試地點見準考證。

6、報名者必須自愿遵守《邵陽市事業單位公開招聘工作人員實施細則》及《報名須知》等有關規定,考生在報名時必須作承諾簽字。

7、每個職位招聘計劃數與報考人數的比例一般不低于1:3,達不到開考比例的,則相應調整招聘計劃數。個別特殊專業,達不到開考比例的職位是否開考,報市人力資源和社會保障局審核決定并在公告發布范圍內公告。

8、報名費按物價核定收費標準收取。

三、筆試

筆試時間定于2014年12月13日上午9:00—10:30。專業理論筆試成績占總成績的70%。筆試內容為招聘職位專業理論知識。(詳見附件2)

四、面試

1、邵陽市低收入家庭認定指導中心面試方式為結構化面試;邵陽市寶慶精神病醫院面試方式為專業技能實際操作。

2、面試時間、地點見面試通知單。

3、以專業理論筆試成績從高分到低分按1:2的比例確定面試對象,如最后一名面試入圍人員有多名成績相同者,則一并進入面試。所需專業特殊,達不到開考比例經批準開考的職位,參加面試人員按市人力資源和社會保障局批準的比例確定。面試成績占總成績的30%。

4、面試入圍人員名單將在邵陽市人力資源和社會保障局網(http://www.sysrs.gov.cn/、邵陽市民政局網站(http://www.sysmzj.gov.cn)公布。)

五、體檢與考察

體檢對象按折算后總成績從高分到低分等額確定,折算后總成績相同的按專業理論筆試成績從高分到低分排列名次。體檢標準參照人力資源和社會保障部、衛生部《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)及公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部〔2010〕19號)和人社部《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部〔2012〕65號)組織實施。考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問時,可由本人在知道體檢結果后3天內提出書面復檢申請,就不合格項目進行一次復檢,以復檢結論為準。

體檢合格人員列入考察對象。考察要按照德才兼備的標準,根據擬聘職位要求,采取多種形式,全面了解被考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、自律意識、能力素質、工作態度、學習和工作表現等情況,并寫出考察意見。考察結果及擬聘人員名單經邵陽市民政局核定后,報市人力資源和社會保障局。由市人力資源和社會保障局統一對外公布擬聘人員名單,并接受考生的咨詢和社會各界的監督。

考察工作接受市紀律檢查委員會、市人力資源和社會保障局的監督。

六、公示

擬聘用人員經邵陽市民政局核定后,報市人力資源和社會保障局審定,并在市人力資源和社會保障局網站上公示7個工作日。

七、聘用

經考試、體檢、考察考核、公示無異議的人員,由用人單位按有關規定辦理進人和聘用手續,聘用人員試用期為一年,首次聘用期限為五年,五年內不得調離本系統。邵陽市民政局應及時將聘用人員首次聘用登記表和體檢表裝入聘用人員人事檔案,以便備查。

八、本次招聘不實行遞補。

九、紀律要求

1、本次公開招聘工作,在紀檢監察部門監督下進行。

2、要求嚴格遵守《湖南省事業單位公開招聘人員試行辦法》和《邵陽市事業單位公開招聘工作人員實施細則》等規定,堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊現象發生,確保招聘工作的公正公平。

3、考生提供的各項證件、資料及填寫的信息必須真實準確有效,凡弄虛作假者,一經發現查實,參照《公務員錄用考試違紀違規行為處理辦法》的規定給予取消報名資格、取消考試資格、取消聘用資格、禁考等處罰。

4、本次公開招聘監督舉報投訴電話:0739-5358551(邵陽市民政局監察室) 0739-5026031(邵陽市人力資源和社會保障局事業單位人事管理科)

考試咨詢電話:0739-5325496(邵陽市民政局人事科)

邵陽市民政局

2014年11月13日

附件1:邵陽市市直事業單位公開招聘考試報名登記表

附件2:邵陽市民政局所屬事業單位公開招聘計劃及職位表

易賢網溫馨提示:

《邵陽市市直事業單位公開招聘考試報名登記表.doc》來源于邵陽市人力資源和社會保障局,最近更新2014年11月13日。

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更多信息請查看湖南省事業單位招聘網

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