各集團(tuán)，各直屬單位：
經(jīng)研究，云南中煙工業(yè)公司決定面向所屬單位招聘7名機(jī)關(guān)工作人員（科員）。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、招聘范圍和基本條件
（一）招聘范圍為云南中煙工業(yè)公司所屬單位在冊在崗員工。
（二）遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德。
（三）具有兩年以上工作經(jīng)歷。
（四）身體健康。
二、招聘崗位及人數(shù)
（一）辦公室秘書：2人
1.負(fù)責(zé)信息的收集、整理，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)；
2.承擔(dān)文字材料起草及校核等文字秘書工作；
3.負(fù)責(zé)進(jìn)行公文規(guī)范處理，保證公文質(zhì)量；
4.負(fù)責(zé)會議記錄、錄音整理及材料整理，督辦會議決議事項(xiàng)的貫徹落實(shí)；
5.負(fù)責(zé)政務(wù)信息、新聞稿件的起草、審核；
6.完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求：具有兩年以上辦公室工作經(jīng)歷。全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷，具有學(xué)士學(xué)位，35周歲以下（1975年11月30日以后出生）；全日制研究生畢業(yè)，具有碩士以上學(xué)位，37周歲以下（1973年11月30日以后出生）。
（二）生產(chǎn)安全管理部基建技改設(shè)備管理員：1人
崗位主要職責(zé)：
1.協(xié)助審查批準(zhǔn)國家局授權(quán)的固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目；
2.參與組織專家論證重大基建、技改、煙機(jī)設(shè)備購置等工作；
3.參與組織重大技術(shù)改造和基本建設(shè)項(xiàng)目的初步設(shè)計(jì)審查、竣工驗(yàn)收及竣工驗(yàn)收后評價(jià)工作，并對重大工程建設(shè)項(xiàng)目的過程管理進(jìn)行檢查指導(dǎo)、監(jiān)督考核；
4.參與云南中煙工業(yè)公司招標(biāo)采購計(jì)劃的審核，并進(jìn)行采購?fù)瓿珊蟮膫浒傅裙芾砉ぷ鳎?/P>
5.完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求：取得工程師職稱4年以上，具有5年以上基建技改設(shè)備管理工作經(jīng)驗(yàn)。全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷，具有學(xué)士學(xué)位，40周歲以下（1970年11月30日以后出生）。
（三）法律與改革部法律事務(wù)管理員：1人
崗位主要職責(zé)：
1．協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督、指導(dǎo)各企業(yè)正確執(zhí)行國家法律、法規(guī)，對公司重大經(jīng)營決策提出法律意見，提供法律政策咨詢參考；
2．協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)起草、審核公司重要的規(guī)章制度，參與重大合同的談判，審核其他部門發(fā)布的涉及法律事務(wù)的規(guī)章制度；規(guī)范公司合同管理，審查合同，防范合同風(fēng)險(xiǎn)；
3．協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)參與企業(yè)的合并、重組、分立、破產(chǎn)、投資、租賃、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓、招投標(biāo)等涉及企業(yè)權(quán)益的重要經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，處理相關(guān)法律事務(wù)；
4．協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做好對各集團(tuán)、各企業(yè)董事會的專項(xiàng)研究、日常調(diào)研和管理工作；負(fù)責(zé)內(nèi)部專賣管理監(jiān)督工作中的相關(guān)法律事務(wù)；
5．協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)各企業(yè)的法制宣傳教育；開展與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營有關(guān)的法律咨詢，做好法制宣傳教育、培訓(xùn)和考核工作；
6．負(fù)責(zé)外聘法律顧問的聯(lián)絡(luò)和法律事務(wù)銜接，處理公司法律事務(wù)糾紛，接受公司法定代表人的委托，代理公司的訴訟和非訴訟活動(dòng)；
7．負(fù)責(zé)協(xié)助企業(yè)辦理工商證照的登記、年檢以及商標(biāo)、專利、商業(yè)秘密保護(hù)等有關(guān)法律事務(wù)，研究企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)工作；
8．完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求：具有《中華人民共和國法律職業(yè)資格證書》或《企業(yè)法律顧問職業(yè)資格證書》或具有兩年以上的企業(yè)法律工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷，具有學(xué)士學(xué)位，35周歲以下（1975年11月30日以后出生）；全日制研究生畢業(yè)，具有碩士以上學(xué)位，37周歲以下（1973年11月30日以后出生）。
（四）投資管理部國有資產(chǎn)管理員：1人
崗位主要職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)系統(tǒng)內(nèi)企業(yè)國有資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)界定，處理產(chǎn)權(quán)糾紛，進(jìn)行產(chǎn)權(quán)登記、變更及相關(guān)的產(chǎn)權(quán)年檢工作；
2.協(xié)助貫徹執(zhí)行國有資產(chǎn)評估法規(guī)和管理制度，指導(dǎo)企業(yè)資產(chǎn)評估事項(xiàng)，審查（批準(zhǔn)）評估立項(xiàng)，確認(rèn)批復(fù)評估結(jié)果；
3.協(xié)助系統(tǒng)內(nèi)國有資產(chǎn)經(jīng)營業(yè)績考核相關(guān)工作；
4.負(fù)責(zé)產(chǎn)權(quán)證書等法律文書的申報(bào)、協(xié)調(diào)辦理、監(jiān)管；
5.負(fù)責(zé)起草國有資產(chǎn)基礎(chǔ)管理方面的文件；
6.完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求：具有經(jīng)濟(jì)或財(cái)會專業(yè)，一年以上財(cái)務(wù)或國有資產(chǎn)管理工作經(jīng)歷，助理會計(jì)師或助理經(jīng)濟(jì)師以上職稱。全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷，具有學(xué)士學(xué)位，35周歲以下（1975年11月30日以后出生）；全日制研究生畢業(yè)，具有碩士以上學(xué)位，37周歲以下（1973年11月30日以后出生）。
（五）黨群工作部工會財(cái)務(wù)管理員：1人
崗位主要職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)云南中煙工業(yè)公司工會財(cái)務(wù)、機(jī)關(guān)工會財(cái)務(wù)的日常工作；
2.負(fù)責(zé)擬訂工會財(cái)務(wù)管理制度、財(cái)務(wù)工作報(bào)告等，組織對基層工會財(cái)務(wù)實(shí)施管理考核；
3.負(fù)責(zé)公司工會經(jīng)審會的日常工作；
4.負(fù)責(zé)直屬機(jī)關(guān)黨委黨費(fèi)、團(tuán)工委團(tuán)費(fèi)、黨員幫困金和職工愛心慈善金的正常開支和核算等工作；
5.負(fù)責(zé)云南中煙工業(yè)公司工會文體活動(dòng)的日常工作；
6.負(fù)責(zé)協(xié)助公司工會女職工委員會和公司機(jī)關(guān)計(jì)劃生育的日常管理工作；
7.完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求：本科以上學(xué)歷（國家教育部認(rèn)可）的女職工，具有一年以上專兼職政工或群團(tuán)工作經(jīng)歷，具有會計(jì)從業(yè)資格證書，40周歲以下（1970年11月30日以后出生）。
（六）紀(jì)檢監(jiān)察部案件審理員：1人
1.負(fù)責(zé)審理經(jīng)批準(zhǔn)立案查處并直接作出紀(jì)律處分決定的案件以及下級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)呈報(bào)的特別重要或復(fù)雜的案件；
2.負(fù)責(zé)審理云南中煙工業(yè)公司所屬單位申訴案件；
3.負(fù)責(zé)起草案審工作各類公文；負(fù)責(zé)編寫典型案例教材，進(jìn)行黨風(fēng)廉政教育；
4.負(fù)責(zé)案審文書、資料的整理、歸檔和保管；
5.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、配合系統(tǒng)內(nèi)外紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)及其他有關(guān)部門，對涉及系統(tǒng)內(nèi)紀(jì)檢監(jiān)察對象的審理工作；
6.負(fù)責(zé)對下級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)案件審理工作和執(zhí)行紀(jì)律情況進(jìn)行調(diào)查研究和業(yè)務(wù)指導(dǎo)；
7.完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求：中共黨員。全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷，具有學(xué)士學(xué)位，35周歲以下（1975年11月30日以后出生）；全日制研究生畢業(yè)，具有碩士以上學(xué)位，37周歲以下（1973年11月30日以后出生）。
三、招聘程序
（一）公告
在云南中煙工業(yè)公司內(nèi)部網(wǎng)站及所屬單位網(wǎng)站上公布招聘事宜。
（二）報(bào)名
本人自愿報(bào)名。報(bào)名時(shí)請將《云南中煙工業(yè)公司招聘報(bào)名表》（附件）1式2份、近期免冠半寸彩色照片3張（注明姓名）、身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、職稱證書、職業(yè)資格證書、獲獎(jiǎng)證書等復(fù)印件各1份以郵政快遞寄送至云南中煙工業(yè)公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（以下簡稱“招聘辦”）。以上材料招聘辦負(fù)責(zé)保密，請本人留底，不再退還。
每位報(bào)名者限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名截止時(shí)間：2010年12月20日（以郵戳?xí)r間為準(zhǔn)）。
（三）資格審核
招聘辦進(jìn)行資格審核，符合條件參加筆試人數(shù)不足3人的崗位此次不再進(jìn)行招聘，報(bào)考人員可改報(bào)其他崗位。
（四）考試
考試分為筆試和面試，考試綜合成績由筆試成績（50%）和面試成績（50%）組成?？荚囎畹头?jǐn)?shù)控制線由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定。
1.筆試：筆試采取閉卷方式進(jìn)行，評分采取百分制評分，考試范圍為時(shí)事政治、職業(yè)能力和煙草行業(yè)政策、法規(guī)等有關(guān)知識。
筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
2.面試：在達(dá)到筆試成績最低分?jǐn)?shù)控制線以上人員中，取每個(gè)崗位筆試成績前3名進(jìn)入面試，面試采用自我展示和現(xiàn)場答題形式。自我展示主要內(nèi)容是介紹自己的基本情況、競聘優(yōu)勢等（5分鐘以內(nèi)）；現(xiàn)場答題主要測試應(yīng)聘者分析解決問題的能力、臨場應(yīng)變能力以及應(yīng)聘崗位的專業(yè)知識等（25分鐘以內(nèi)）。
面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
（五）考察和體檢
各崗位在達(dá)到綜合成績最低分?jǐn)?shù)控制線以上人員中，取前2名列為錄用考察對象，由招聘辦負(fù)責(zé)考察。
按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》（2010年3月修訂），對錄用考察對象由指定醫(yī)院體檢。
（六）公示錄用
招聘辦根據(jù)考試綜合成績、考察情況、體檢結(jié)果，提出每一崗位的錄用人選。經(jīng)公司研究后，對擬錄用人員進(jìn)行為期5天的公示，公示期滿無異議的，辦理錄用手續(xù)。
經(jīng)考核，如不能勝任崗位工作的，可進(jìn)行調(diào)整。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)
為做好招聘工作，成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)招聘的組織、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)工作。領(lǐng)導(dǎo)小組成員如下：
組長：李新軍
副組長：祁燕
成員：陸琪張峻許澤沈凌華郭曼
方斌樂忠明
招聘辦設(shè)在人力資源部，負(fù)責(zé)招聘工作的具體實(shí)施，由祁燕兼任辦公室主任，樂忠明兼任辦公室副主任。
紀(jì)檢監(jiān)察部負(fù)責(zé)本次招聘的監(jiān)督工作。
五、有關(guān)要求
（一）工作人員要嚴(yán)守組織紀(jì)律，堅(jiān)持公開、公平、公正的原則，堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)條件，嚴(yán)格工作程序，確保招聘工作順利進(jìn)行。
（二）應(yīng)聘人員要遵守招聘紀(jì)律，凡弄虛作假者，一律取消應(yīng)聘及錄用資格，5年內(nèi)不得參加云南中煙工業(yè)公司的招聘。
（三）所屬單位要做好本次招聘的宣傳工作，支持鼓勵(lì)符合條件的人員應(yīng)聘。
附件：招聘報(bào)名表
二○一○年十一月三十日
公眾號
事業(yè)單位
當(dāng)前位置：
公考類
招聘類
各類考試