易賢網網校上線了！
網校開發及擁有的課件范圍涉及公務員、財會類、外語類、外貿類、學歷類、
職業資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網絡培訓輔導。
為優化我縣事業單位人員結構，保證事業單位工作正常運轉，根據《事業單位人事管理條例》、《貴州省事業單位新增人員公開招聘暫行辦法》（黔人發〔2006〕4號）、《關于印發〈貴州省事業單位公開招聘操作辦法（試行）〉的通知》（黔人社廳發〔2013〕10號）和《關于進一步做好事業單位公開招聘工作的通知》（銅人社通〔2014〕125號）等文件規定，經縣委、縣人民政府研究同意，并報銅仁市人力資源和社會保障局批準，決定面向社會公開招聘（引進）緊缺急需人才22名。為確保此項工作順利進行，特制定本實施方案。
一、組織領導
本次公開招聘（引進）緊缺急需人才工作由玉屏侗族自治縣公開招聘（引進）專業技術人才暨事業單位招聘工作領導小組辦公室（簡稱“縣招聘辦”）統一組織實施，“縣招聘辦”由縣委組織部、縣人社局相關領導及工作人員組成，下設辦公室在縣人力資源和社會保障局,負責日常工作。
二、招聘（引進）原則及程序
本次公開招聘（引進）工作堅持德才兼備的標準，遵循公開、平等、競爭、擇優的原則，實行公開條件、公開報名、公開考試、公開聘用、公開監督，并嚴格按照編制招聘（引進）計劃、發布公告、報名、資格審查、考試、簽訂就業意向協議、體檢、考察、公示、聘用的程序進行。
三、招聘（引進）人數
本次共擬公開招聘（引進）事業單位工作人員22名。其中：衛生類15名，綜合類7名。具體招聘單位、職位詳見《玉屏侗族自治縣事業單位2015年公開招聘（引進）緊缺急需人才職位一覽表》（簡稱“職位一覽表”）。
四、招聘（引進）對象及條件
（一）招聘對象：凡符合本次公開招聘基本條件及招聘崗位所需學歷、專業技能、身體等條件的人員，均可報名。
（二）招聘（引進）條件：
１、具有中華人民共和國國籍；
２、擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，有良好的政治素質和品行，具有為人民服務的思想，遵紀守法；
3、具有全日制高校本科及以上學歷學位的畢業生；報考縣人民醫院、中醫院和縣計劃生育和婦幼保健中心相關職位且取得醫學相關執業資格證件的，學歷放寬到全日制普通高校專科學歷（詳見“職位一覽表”）；
4、年齡要求：年齡18周歲以上（1997年3月28日以前出生），35周歲以下（1980年3月28日以后出生）；具有碩士研究生及以上學歷學位的年齡可放寬到40周歲（1975年3月28日以后出生）；
5、具有正常履行崗位職責的身體條件；
6、具有報考職位所需的資格條件。
下列人員不能報考：
1、經公開招考錄用的公務員、參照公務員法管理機關（單位）工作人員，未滿最低服務年限的；
2、截止2015年3月28日服務期未滿，仍在崗的“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”人員；
3、違反國家計劃生育政策的；
4、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養的；
5、在各級公務員招考或事業單位招聘考試中被認定有舞弊、弄虛作假等嚴重違反考試紀律行為且仍在不得報考期限內的；
6、本縣機關事業單位在職在編工作人員；
7、根據國家法律、法規相關規定不能報考的。
五、發布招聘（引進）信息
本次公開招聘（引進）信息均在“玉屏侗族自治縣公眾信息網”（下同）發布，網址為：www.yuping.gov.cn。
六、報名及資格審查
（一）報名
1、報名時間：2015年3月28日（上午9:00至下午17:00）。
2、報名方式及地點：本次報名采取現場報名方式進行，報名地點為：貴州大學中山園食堂三樓。每位報考人員只能選擇一個職位報名。
3、報名資料：考生報名時需持畢業證（2015年應屆畢業生持就業推薦表）、學位證、身份證和相應資格證書原件及復印件；報名時填寫《玉屏縣事業單位面向社會公開招聘（引進）緊缺急需人才報名表》，并提供近期1寸免冠照片3張；縣外在職在編人員報名時還需提供所在單位、其行政主管部門以及同級組織人社部門同意報考證明原件。
4、報名要求：報考人員要根據自己的年齡、學歷、專業等情況，認真對照招聘（引進）對象、職位和資格條件，選擇符合本人條件的職位。報名登記信息必須真實、準確，對偽造虛假信息，騙取考試或聘用資格的，一經查實，取消相應資格。登記信息填寫錯漏或根據考生報名時提供的聯系方式無法聯系上考生本人造成后果的，責任由考生本人承擔。
（二）資格審查
資格審查由“縣招聘辦”統一組織，明確專人負責對報名人員進行現場資格審查，資格審查合格的,由審查人員簽名確認并予以登記。
資格審查貫穿整個招聘（引進）過程，在任何一個環節發現有資格不符的，取消其應聘資格。
七、考試
本次招聘（引進）考試由“縣招聘辦”統一組織，按以下步驟實施。
（一）考試方式：考試采取結構化面試的方式進行，考試成績實行百分制，四舍五入保留小數點后兩位。
（二）考試時間和地點：考試時間、地點由“縣招聘辦”在網上QQ群于2015年3月28日24：00前通知，請各應聘報名人員在2015年3月28日20：00前加入玉屏縣2015年人才引進QQ群（110154209），了解考試信息，如考生個人疏忽未及時了解信息，后果自負。
考生憑有效居民身份證原件進入考場考試，考試現場打分，成績60分及以上為合格，不合格者取消進入下一環節資格。考試成績統一在“玉屏侗族自治縣公眾信息網”上公布。
八、簽訂就業意向協議
根據考試成績，從合格人員中的高分到低分按招聘職位1：1的比例確定為簽訂就業意向協議人員。同一職位如末位出現并列的，現場加題面試考試，高分者列為簽訂意向協議對象。系應屆畢業生的，簽訂《全國普通高等學校畢業生就業意向協議書》，考生需自備協議書；系往屆畢業生的，簽訂《聘用意向性協議書》。
九、體檢
體檢工作由“縣招聘辦”統一組織，體檢參照貴州省公務員錄用體檢標準相關規定執行。體檢時間和地點另行通知，體檢費用由考生自理。
凡因體檢不合格或放棄體檢所空缺的職位一律不再進行遞補。
十、考察
體檢合格人員確定為考察對象，考察工作由“縣招聘辦”統一安排組織實施。考察工作堅持全面、客觀、公正。對在職人員主要采取查閱檔案、實地考察、與被考察對象交流等方式進行；對未就業考生考察側重于在校表現、現實表現、學業成績的考察，重點審查考生個人檔案。
考察中發現有下列情況之一者，取消聘用資格:
1、不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的。
2、沒有考察依據（如個人檔案），或報名時提供虛假證明和材料的。
3、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養的人員。
4、被開除公職或被辭退的人員。
5、曾因貪污、受賄、和泄漏國家機密等受到過黨紀、政紀處分的人員。
6、國家法律、法規規定不能聘用的或經縣招考領導小組研究確定不能聘用的人員。
7、不符合招考職位所需資格條件的人員。
十一、聘用審批
（一）經面試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員，由“縣招聘辦”在“玉屏公眾信息網”進行公示。公示結束無影響其聘用問題者，按照《貴州省事業單位聘用制試行辦法》的規定，由聘用單位填報《聘用審批表》（一式三份）、《政審表》（一式三份），并附相關材料經主管部門和縣人力資源和社會保障局審核合格后，報銅仁市人力資源和社會保障局批復后由用人單位辦理聘用手續。
（二）聘用人員實行一年試用期。服務年限不得少于三年（含試用期），服務期從簽訂聘用合同之日起計算。
十二、工作紀律
招聘（引進）人才工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則進行，接受紀檢、監察部門及社會各界的監督。從事引進、考察的工作人員與報考者有回避關系的，應當實行公務回避。堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現象，如有違紀情況發生，對考生取消聘用資格，對違紀的相關人員給予紀律處分。
十三、其他
本《實施方案》由“縣招聘辦”負責解釋。未盡事宜由玉屏侗族自治縣公開招聘（引進）專業技術人才暨事業單位招聘工作領導小組研究確定。
招聘咨詢電話：0856-3229398
監督舉報電話：0856－3222221
玉屏侗族自治縣事業單位公開引進專業技術人才暨事業單位招聘工作領導小組
2015年3月16日
附：玉屏侗族自治縣事業單位2015年公開招聘（引進）緊缺急需人才職位一覽表
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