根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部6號令）和《湖南省事業單位公開招聘人員試行辦法》（湘人社發[2011]45號）等有關規定，結合本單位編制、崗位空缺情況和工作需要，經研究，擬面向社會公開招聘事業編制專任教師6名。
一、招聘原則
公開招聘工作堅持德才兼備的用人標準，按照公開、平等、競爭、擇優的原則，招聘全過程公開接受社會各界及有關部門的監督。
二、用人單位情況簡介
湖南汽車工程職業學院是株洲市人民政府主辦主管的一所從事高等職業技術教育的公辦全日制普通高校。學院位于株洲市紅旗北路，毗鄰滬昆高速和長株高速，交通便利，環境優美，占地784畝，校舍建筑面積近20萬平方米，建有7個實訓中心、89個實訓室和102個校外實訓基地，館藏紙質圖書29萬冊、電子圖書32萬冊，總資產3.53億元。學院下設汽車電子系、汽車運用系、汽車商務系、機電工程系、信息工程系、經濟貿易學院和基礎教育學院、繼續教育學院、機動車駕駛員培訓中心。學院開辦汽車運用技術、汽車技術服務與營銷、汽車電子、汽車制造與裝配、機電一體化技術、數控技術、會計電算化、電子商務、信息技術等涉及七個專業大類的24個專業，全日制在校學生人數突破一萬人。
三、招聘計劃及崗位條件
事業編制，汽車類專任教師6名，崗位條件（詳見附表1）
四、招聘條件
（一）熱愛高職教育事業，遵守憲法和法律，具有良好的職業道德以及強烈的事業心和責任感。
（二）具有團結協作精神和較大的發展潛力；心理素質好，適應能力強；有較強的語言表達能力和交流溝通能力。
（三）具備崗位所需專業、學歷學位、能力或技能條件。
（四）具有適應崗位要求的身體條件。
尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員，不得報名應聘。應聘人員不得報考聘用后即構成應回避關系的招聘崗位。
五、發布信息
各環節招聘信息在株洲市政府門戶網、株洲市人力資源和社會保障網及湖南汽車工程職業學院網（http://www.zzptc.com）向社會公開發布。
六、報名時間、地點、方式及要求
（一）報名時間：2016年4月1日至2016年5月13日。
（二）報名地點：湖南汽車工程職業學院組織人事處。
（三）報名方式：現場報名或網絡報名。
現場報名人員請自行下載《株洲市事業單位公開招聘工作人員報名表》（附表2）如實填寫，并攜帶本人有效身份證、畢業證（2016年應屆畢業生提供畢業生就業推薦表，學歷學位證書必須在2016年7月31日前取得，否則取消錄聘資格）、學位證、獲獎證書、學信網教育部學歷證書電子注冊備案表（在中國高等教育學生信息網實名注冊后查詢到的本人帶二維驗證碼的《教育部學歷證書電子注冊備案表》下載并打印，在海外取得的學歷學位，須提供國家教育部留學服務中心認證信息）等有關證件材料原件和復印件一份，3張近期同底1寸免冠照片，直接到湖南汽車工程職業學院組織人事處報名。
網絡報名人員直接將報名表等上述材料掃描件發我院的招聘郵箱(zzzyrsc@126.com)，并及時和我們聯系。
報名時，請仔細閱讀本公告及相關招聘職位的資格條件，慎重、理性報考。機關事業單位在崗在編人員須提供單位同意報考的介紹信。報考人員提供的證書、材料信息必須真實有效，否則在任何環節均可取消其考試成績和招聘資格。應聘人員報名與考試時使用的身份證件必須一致，否則不得參加考試。
七、資格審查及考試
用人單位根據招聘崗位要求對應聘者進行資格初審，網絡應聘人員須在試講前1天提供所有證書、材料原件，以便資格初審。
（1）考試方式：采取試講、面試相結合的考試方式。
試講：資格審查合格人員參加試講，試講時間15-20分鐘。試講范圍為應聘崗位（專業）的專業知識，試講當天給每位應聘者一定的備課時間，要求手寫板書，主要考察應聘者語言表達、溝通能力、教學內容處理、教學基本功、教學方法、專業知識等內容，成績滿分為100分。招聘小組對應聘者的試講成績進行排名，試講成績不低于70分者進入面試環節。
面試：面試時間10-15分鐘，滿分100分，主要對專業背景、專業技術能力、綜合分析能力、溝通能力等進行現場測試。面試主要環節：1）自我介紹5分鐘；2）現場提問5-10分鐘。
（2）試講最低開考比例：崗位招聘人數與該崗位報名人數的比例原則上不得低于1：3。但對少數專業特殊或確實難以形成競爭的崗位，經報請市人社局批準后，可根據實際情況適當降低開考比例或核減崗位招聘計劃。
（3）試講、面試時間及地點另行通知。
（4）成績合成：
綜合總成績＝試講成績×60%+面試成績×40%
試講、面試、綜合總成績均采用百分制，保留小數點后兩位數，第三位小數按四舍五入法處理。綜合總成績低于75分者將不予入圍體檢。綜合總成績相同的，以試講成績高的排前。
八、體檢與考察
根據應聘同一崗位考生綜合總成績從高到低，按招聘崗位計劃數1:1的比例等額確定體檢人員。體檢在指定的醫院進行，體檢參照公務員錄用體檢通用標準執行。
體檢合格者即確定為考察對象，按照國家有關規定和崗位要求，對考察對象的思想政治、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考察，并對應聘人員資格條件進行復查。有體檢或考察不合格者，可按應聘同一崗位綜合總成績排名從高到低依次等額遞補，遞補兩次。
九、公示
根據綜合總成績和體檢、考察結果確定擬聘用人選，報市人社局審查，經審查合格的擬聘用人員名單在市政府門戶網和市人力資源和社會保障網公示7個工作日。公示期間，對擬聘用人員有反映的，由用人單位調查核實后，提出處理意見報人社部門審定。
十、聘用
公示期滿且無異議的，用人單位與被聘人員簽訂聘用合同（初次就業的工作人員試用期為12個月），試用期滿合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
十一、紀律監督
招聘工作將做到信息公開、過程公開、結果公開，接受社會及有關部門的監督。嚴肅公開招聘紀律，對違反公開招聘紀律的情形，按有關規定追究責任。
十二、招聘咨詢及監督電話
聯系電話：0731-22625951 0731-28438432
通訊地址：湖南省株洲市紅旗北路476號，湖南汽車工程職業學院組織人事處。
郵編：412001
傳真：0731-28431879
監督電話：湖南汽車工程職業學院：0731-22625965
市人社局：0731-28681082
市紀委：0731-12388 0731-28680141
湖南汽車工程職業學院
2016年4月1日
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