經上級部門研究同意,龍山縣人民醫院面向社會公開招聘編制外專業技術人員40名,現通知如下:
一、組織領導
招聘工作由縣衛計局領導、縣衛計局紀檢組全程監督,縣人民醫院負責具體組織實施。
二、招聘原則
1、控制總量、按需引進的原則。
2、突出重點專科、優化結構的原則。
3、公開公平、競爭擇優的原則。
三、招聘條件
(一)基本條件
1、擁護黨的路線、方針、政策,遵守中華人民共和國憲法和法律,熱愛祖國;
2、勤奮敬業,具有良好的品行和職業道德;
3、符合招聘職位所需的學歷、年齡和身體條件;
4、符合招聘職位的專業要求和其他條件。
5、招聘范圍為面向本縣的,報考者現戶口(或父母、配偶戶口)在本縣。招聘范圍為面向全州的,報考者現戶籍或進入大中專院校學習前戶籍須在湘西州。戶籍認定時間為2016年3月31日前為準。有工作經歷要求的,均以2016年3月31日為截止日期。全日制高校畢業生在校期間參加社會實踐、實習、兼職等經歷,不能視為工作經歷。
(二)各崗位及專業要求
1、 臨床醫生崗位
①第一學歷為全日制本科臨床醫學專業(醫學學士學位)畢業,具有全國住院醫師規范化培訓合格證和執業醫師資格證,或正在省部級醫院進行全國住院醫師規范化培訓的人員。
②第一學歷為全日制一本臨床醫學專業畢業(醫學學士學位);
③第一學歷為全日制本科臨床醫學專業(醫學學士學位)畢業具有執業醫師資格證。
2、放射醫生、超聲醫生崗位
①第一學歷為全日制二本及以上、醫學影像(醫學學士學位)或臨床醫學專業(醫學學士學位)。
②第一學歷為全日制三本臨床醫學專業(醫學學士學位)畢業(限男性)。
3、口腔醫生崗位
①第一學歷為全日制二本及以上口腔醫學專業(醫學學士學位)、2014年以前(含2014年)畢業;
②第一學歷為全日制本科口腔醫學專業(醫學學士學位)畢業、具有全國住院醫師規范化培訓合格證和執業醫師資格證,或正在省部級醫院進行全國住院醫師規范化培訓的人員。
4、康復治療師崗位
第一學歷為全日制二本及以上、康復治療學專業畢業。
5、檢驗崗位
碩士研究生及以上學歷(年齡在30周歲以下)或在二甲及以上綜合性醫院工作五年以上、并具有中級及以上職稱(年齡在45周歲以下)
6、護理崗位
①第一學歷為全日制專科及以上,護理學類專業畢業、身高1.65米及以上的男性;
②第一學歷為全日制本科,護理學專業畢業、身高1.56米及以上的女性。
7、計算機信息技術崗位
第一學歷為全日制二本及以上計算機科學與技術或軟件工程專業畢業。
8、會計崗位
第一學歷為全日制二本及以上會計學或財務管理專業畢業。
(三)具有下列情形之一不得報考
1、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員;
2、在各級公務員或事業單位招考中被認定有舞弊等嚴重違紀行為尚在禁考期限內的人員。
四、招聘崗位、職數及要求
招聘崗位、職數及具體要求詳見《龍山縣人民醫院公開招聘崗位及要求一覽表》(附件)
五、招聘程序
(一)發布信息
招聘信息在龍山新聞網、縣人力資源和社會保障局網站、縣人民醫院網站、縣人民醫院官方微信上發布,以及在縣衛計局和縣人民醫院公開張貼。
(二)報名時間、地點、方式及要求
1、報名時間:4月1日-4月20日
2、報名地點:縣人民醫院人事科
3、報名方式及要求:采取現場報名方式進行。
現場報名:應屆畢業生需提供《高校畢業生就業推薦表》及成績單、個人簡歷、身份證原復件;往屆畢業生需提供并攜帶個人戶口、身份證、學歷學位證、資格證原件和復印件,工作經歷證明。應聘者如實填寫《湖南省事業單位公開招聘人員報名登記表》,交2張近期同底2寸免冠照。每人限報1個崗位。
專業認定參照《2015年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄》(附件3)執行,所學專業未列入《2015年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄》的,由招聘領導小組進行認定。
(三)資格審查:
對應聘人員進行資格審查,符合資格審查條件的人員名單在龍山縣人民醫院網站予以公布,以及在縣人民醫院和縣衛計局公開張貼公布。
(四)聘用錄取方法:
1、如報名人數≦招聘崗位計劃數,經考核體檢合格直接聘用。
2、報名人數>招聘崗位計劃數,則按本簡章第三條第二款規定的各崗位專業要求先后順序,依次考核體檢合格后聘用,上位要求滿員后下位不再聘用。
3、以上各招聘崗位有符合以下條件之一者,因工作需要,經考核體檢合格,直接聘用,今年內不受報名時間、招聘名額限制。
①碩士研究生及以上學歷;
② 985或211大學本科畢業;
③在二級及以上綜合性醫院工作、具有高級職稱的臨床醫生。
(五)體檢
按崗位招聘人數1:1的比例確定體檢人選。體檢參照公務員錄用體檢通用標準(試行)執行。護理崗位酒精及青霉素類、頭孢類皮試過敏、矯正視力小于4.9不予錄用。
(六)公示
擬聘用人員報縣衛計局審核,通過審核的擬聘用人員名單在縣政府縣人社局縣人民醫院網站公示7個工作日。
(七)聘用及待遇
1、縣人民醫院與聘用人員簽訂勞動合同,試用期一年。試用期滿經考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用資格。
2、無執業醫師證的臨床醫生、放射醫生和B超醫生崗位人員在兩個執業醫師資格考試周期內未通過執業醫師考試的予以解聘。
應屆護理人員執業考試成績合格之前不予聘用但保留聘用資格。
3、聘用期待遇:基本工資均按我院同類聘用人員工資政策執行。醫生有執業醫師證的上班第二個月起即享受獎勵性績效工資;其他人員試用期內不享受獎勵性績效工資。試用期滿,醫生未通過執業醫師考試前享受30%的獎勵性績效工資,其他人員按院內績效管理方案執行。
4、根據國家政策規定需進行住院醫師規范化培訓的人員或正在培訓的人員,需另行和醫院簽訂住培協議,培訓返院工作后服務至少10年。培訓期間工資福利由醫院、培訓基地根據有關規定協商解決。
5、聘用人員與縣人社局人才資源管理服務中心簽訂人事代理合同,檔案存縣人社局。
六、招聘紀律
整個招聘工作接受紀檢、監察部門及社會各界的監督。
七、本方案由院人事科負責解釋。
咨詢電話:18707437876(院人事科)
龍山縣人民醫院
2016年3月31日