根據《湖南省人民政府辦公廳轉發省人事廳〈關于事業單位全面試行人員聘用制有關問題和意見〉的通知》、《中共長沙市委辦公廳、長沙市人民政府辦公廳關于印發〈長沙市事業單位人事制度改革實施意見〉的通知》、《長沙市事業單位公開招聘人員辦法》的精神，按照我市人才引進“5358”工程的要求，為進一步優化我市干部隊伍結構，提高干部隊伍整體素質，經市委、市政府研究，決定面向社會公開招聘市直事業單位工作人員57名，現就有關事項公布如下：
一、招聘原則
公開、平等、競爭、擇優。
二、人員管理
列入相應事業單位編制，實行合同聘用制和人事代理制管理。其崗位等級待參加單位競聘后確定。
三、報考資格條件
1、具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律,品行端正，具有良好的職業道德；
2、綜合素質優，有較強的事業心和責任感；
3、具備招聘崗位所需其他資格條件；
4、年齡要求：30周歲以下（1986年1月1日以后出生）;
5、學歷要求：全日制本科學歷、學位及以上學歷、學位;
6、取得外國學歷學位的報考人員憑已取得的學歷學位證書和教育部留學服務中心頒發的《國外學歷學位認證書》參加資格審查。
7、在讀的普通高校全日制非2016屆畢業生不得報考（在讀的全日制非2016屆研究生不能以本科學歷報考，其他情況依此類推，愿意放棄全日制研究生培養的除外）。
8、瀏陽市內全額撥款事業編制人員不得報考。
四、招聘計劃
本次招聘事業單位工作人員57名。具體招聘單位、招聘崗位、專業要求及招聘人數見《崗位一覽表》。
五、招聘程序
發布簡章—網絡報名—資格初審—打印準考證—筆試—資格復審—考核—體檢—考察（含資格終審）—公示—辦理相關人事手續。
六、招聘方式
按對應招聘崗位錄取。其中條件相同的崗位（詳情見《崗位一覽表》）按總成績高低由考生自主選擇單位的方式進行（如總成績出現相同時，按筆試成績從高分到低分確定選崗順序；如出現總成績相同且筆試成績也相同時，則抽簽決定選崗順序）。
七、報名和資格審查
1、本次考試采取網絡報名的方式進行。報考人員每人限報一個崗位。
2、報名網站：瀏陽市人力資源和社會保障局門戶網站（http://www.lyrsj.gov.cn）。考生登錄報名網站填寫相關個人信息，按要求上傳近期一寸正面免冠彩色電子證件相片（相片格式為.jpg格式，5KB<相片大小<30KB，未上傳相片不能進行資格審查）。
3、網絡報名時間：2016年4月21日9∶00至4月27日12∶00；
資格審查時間：2016年4月21日10∶00至4月27日16∶00；
準考證打印時間：2016年5月5日9∶00至5月7日9∶00；
4、資格初審由瀏陽市人力資源和社會保障局組織實施。資格初審合格后，考生需在報名網站打印本人的《瀏陽市事業單位公開招聘考試報名表》，并妥善保存，資格復審時交組考單位審查。
5、報名時報考人員要仔細閱讀簡章，必須符合所報崗位的條件要求，填寫的內容必須完整、合法、真實、準確，在公開招聘任何一個環節中發現報考者不符合條件或弄虛作假的，一經查實，取消考試錄取資格，由此造成的一切損失由報考者本人承擔。
6、開考比例：資格初審合格人數與對應崗位招聘計劃數的比例達到5∶1（含）方可開考，低于5∶1則取消或核減該崗位招聘計劃數。
7、注意事項：資格初審通過后，報考人員不得更改報考信息。
八、筆試
1、筆試具體時間和地點以準考證為準。參加考試時，考生必須攜帶準考證和本人有效居民身份證或社會保障卡，缺少證件的考生不得參加考試。
2、筆試由瀏陽市人力資源和社會保障局組織實施，筆試內容為報考崗位所需的基礎知識。
3、報考市委總值班室崗位、講解員崗位的考生要求開考前30分鐘測量身高，身高不合格者不得參加筆試。
4、筆試成績將在瀏陽市人力資源和社會保障局門戶網站及公眾微信號上公布，對筆試成績有異議者可于成績公布之日起三日內遞交書面申請到指定地點查分（須附本人有效居民身份證和準考證的復印件）。
5、本次考試不指定考試復習用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。
九、資格復審
1、進入資格復審的人選在報考同一崗位的人員中根據筆試成績從高分到低分按招聘計劃數1∶3的比例確定（筆試成績相同的，一同進入資格復審）。
2、進入資格復審的人員名單將在瀏陽市人力資源和社會保障局門戶網站及公眾微信號上公布，資格復審具體時間和地點另行通知。
3、資格復審時須提供本人親筆簽名的《瀏陽市事業單位公開招聘考試報名表》、準考證、本人有效居民身份證或社會保障卡、學歷與學位證書以及報考崗位所需的其它相關材料的原件和復印件。
4、不按時參加資格復審或資格復審不合格的人員取消考核資格，在報考同一崗位的人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補一次（筆試成績相同的，一同進入資格復審）。
5、資格復審由瀏陽市人力資源和社會保障局組織實施。
十、考核
1、資格復審合格人員進入考核。
2、考核主要側重了解考生的理論水平、個人特長、語言表達能力、邏輯思維能力、臨場應變能力與崗位匹配性。
3、考核成績滿分為100分（保留小數點后兩位）。
4、資格復審合格人員名單、考核的形式、時間、地點、結果將在瀏陽市人力資源和社會保障局門戶網站及公眾微信號公布。
5、考核由瀏陽市人力資源和社會保障局組織實施。
十一、總成績合成
考生總成績按照筆試成績和考核成績各占50％合成（總成績保留小數點后兩位）。
十二、體檢
1、按對應崗位招聘計劃數根據考生總成績從高分到低分等額確定入圍體檢對象（如總成績出現相同分數，則按筆試成績從高分到低分確定體檢對象）。如出現體檢不合格或者放棄體檢的，則從報考同一崗位人員中按總成績從高分到低分依次遞補一次（如總成績出現相同分數，則按筆試成績從高分到低分確定體檢對象）。
2、體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發〔2005〕1號）執行。
3、體檢具體時間和地點另行通知，體檢費用由考生個人承擔。未參加體檢或體檢不合格者不能列為考察對象。
十三、考察（含資格終審）
1、體檢結束后，對體檢合格者采取走訪調查、座談、查閱檔案資料（同時進行資格終審）等形式進行認真、扎實、全面的考察。
2、出現考察不合格或者放棄考察的，導致該招聘崗位考察人選空缺時，則從報考同一崗位人員中按總成績從高分到低分依次遞補一次（如總成績出現相同分數，則按筆試成績從高分到低分確定體檢對象），經體檢合格后進行考察。
十四、錄取、聘用
1、考察結束后，考察合格人員即為擬錄取人員。
2、擬錄取人員名單在瀏陽市人力資源和社會保障局門戶網站及公眾微信號上進行公示，公示期為7個工作日。經公示無異議后辦理相關人事手續。
3、所有錄取人員需與用人單位簽訂《聘用合同書》。
十五、有關規定
1、錄取人員在規定期限內不到單位報到上班或不能提交個人檔案的，則視為自動放棄，其空缺崗位不再遞補。
2、本次招聘工作實行誠信考試。報考人員需按照誠信《考試承諾書》的要求，誠信參加考試。如出現弄虛作假、違紀違規、隨意放棄的，記入瀏陽市考試誠信庫，2年內不得參加瀏陽市事業單位招聘考試，因特殊原因缺考的，須在考試結束后三天內向瀏陽市人力資源和社會保障局提交書面說明。
3、錄取人員在瀏陽市最低服務期限為5年。
十六、其他事項
本簡章由瀏陽市人力資源和社會保障局負責解釋并組織實施，有關部門配合。同時，為保證本次招聘考試順利進行，維護招聘考試的公正性、嚴肅性，歡迎社會各界予以監督。
考務咨詢電話：0731-83655275 83679720（瀏陽市人社局人事管理科）
網絡報名技術咨詢電話：0731－83649110（瀏陽市人社局信息中心）
監督舉報電話：0731-83601001（瀏陽市人社局紀委）
0731-83611642（瀏陽市紀委信訪室）
瀏陽市人力資源和社會保障局
2016年4月7日
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