云南醫藥健康職業學院2019年招聘啟事
一、學校簡介
云南醫藥健康職業學院創建于2018年,由云南翰文教育投資集團有限公司投資舉辦,是在云南經濟管理學院醫學院基礎上分立設置的一所經教育部批準具有獨立頒發學歷文憑資格的全日制醫藥類高等院校。學校位于有“春城”之稱的云南省會城市——昆明,毗鄰國家級生物產業基地——昆明高新技術開發區及4A級旅游風景區——西山森林公園。
學校環境優美、空氣清新,常年綠樹成蔭、鳥語花香;占地面積268畝,建筑面積16.86萬平方米,基礎建設投資達4.57億元,教學科研儀器價值2000余萬元;建有標準學生公寓、教工宿舍、食堂、超市等完備的教學生活設施。
學校下設護理系、康復醫學系、基礎醫學系、藥學系和醫技系5個系部,2019年經國家教育部批準設立口腔醫學專業。目前學院設有口腔醫學(臨床醫學類)、口腔醫學技術、醫學檢驗技術、醫學影像技術、醫學美容技術、護理、助產、藥學、中藥學、康復治療技術、中醫康復技術和健康管理等12個專業。
學校建有實驗實訓室60間,擁有專業的基礎實訓中心、口腔醫學實訓中心、護理實訓中心、藥化實訓中心、健康美容實訓中心、檢驗中心等多個實訓中心。學院擁有數量眾多且穩定的教學醫院、實習醫院、臨床實習基地和產教融合基地。昆明市五華區人民醫院(非直屬附屬醫院),云南博亞醫院(附屬醫院),昆明市第二人民醫院、昆醫附二院石林天奇醫院和安寧鑫湖醫院3家教學醫院;實習醫院有昆明醫科大學第一附屬醫院、醫科大學第二附屬醫院、醫科大學第三附屬醫院、云南省第一人民醫院等35家;實習企業有云南白藥集團、修正藥業集團、鴻翔一心堂藥業等29家;產教融合基地有昆明定美義齒制作有限公司等3家;就業基地有昭通市精神衛生中心、芒市護康醫院等4家醫院。
學校不忘初心,牢記使命,以十九大和全國教育大會精神為統領,立足大健康產業,以服務云南生物醫藥與大健康產業為己任,自覺融入和服務于國家“一帶一路”戰略,輻射云南毗鄰國家與東南亞醫療衛生事業與教育事業,共同探索醫藥健康教育多元化辦學模式,培養具有國際化視野的高素質技能型應用型人才。積極落實三年發展規劃,走內涵發展道路,培養云南省生物醫藥產業、大健康產業和養老服務產業的專業人才,為國家和區域經濟社會發展做出貢獻。
二、招聘對象與條件
(一)管理崗位
管理崗位 | 崗位要求 | 待遇等說明事項 |
資產財務處處長
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(1)具有本科及以上學歷; (2)具有副高級及以上專業技術職稱或資格證書; (3)從事大型企業三年以上財務資產管理工作經驗。
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面議
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口腔醫學系主任
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(1)具有本科及以上學歷; (2)具有副高級及以上專業技術職稱; (3)具有口腔醫學專業背景,從事高校教學管理工作3年以上; (4)熟悉高等教育規律,正確把握醫學院的學科特點、前沿與發展趨勢,對學院的學科、專業建設、科研團隊建設和教育教學等工作有前瞻性思考和深入獨特的見解; (5)具有一定社會資源,能推進校企合作、產教融合。
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面議
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人事科員
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(1)具有本科及以上學歷; (2)有3年以上相關工作經驗; (3)有較強的溝通協調能力,做事認真踏實,表達能力強。 |
月收入4000-6000元
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教學秘書
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(1)具有本科及以上學歷,碩士研究生優先; (2)具有醫學專業背景; (3)有較強的溝通協調能力,做事認真踏實,表達能力強。
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月收入4000-6000元
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(二)專業技術崗位
崗位/部門 | 學科/專業要求 | 學歷要求 | |
專業教師
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基礎醫學系
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臨床醫學、公共衛生與預防醫學、基礎醫學、護理學
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本科及以上
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藥學系
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藥學、中藥學
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碩士研究生
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護理系
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護理學、助產
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碩士研究生
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醫技系
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口腔醫學、口腔醫學技術、醫學影像技術、醫學影像學
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本科及以上
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醫技系
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醫學檢驗、生物醫學工程
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碩士研究生
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康復醫學系
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康復治療學、針灸推拿(推拿方向)
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碩士研究生
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三、招聘程序
(一)報名時間
1.2019年9月20日起至2019年10月30日。
2.副高級及以上職稱人員,緊缺專業:口腔醫學、護理學、臨床醫學等專業(碩士)不受時間限制,全年招聘。
(二)報名方式
1.求職者下載《云南醫藥健康職業學院人才招聘報名表》(見附件)并如實填寫,連同個人簡歷發至電子郵箱:ynyyjk@126.com或現場報名)。郵件標題為:姓名+應聘崗位+畢業院校+專業+學歷+聯系方式。
2.通過云南醫藥健康職業學院官網(http://www.ynmhc.com/)、高校人才網( href="http://www.gaoxiaojob.com/">http://www.gaoxiaojob.com/)、云南人才網(http://www.ynhr.com/)發布的相關職位投遞簡歷。
(三)資格審查
組織人事部對報名人員的資格條件進行初審,審查合格者將通過電話、電子郵件形式通知前來學校參加考核面試。
(四)考評
1.考評時間
具體以電話、短信或郵件等方式通知。
2.考評方式
(1)專業教師及輔導員
采用筆試、面試、試講、心理測試等方式進行。按百分制計算綜合成績,其中筆試(含實踐操作考試)占綜合成績的60%,面試(含試講)占綜合成績的40%。
①筆試:主要考核應聘人員的專業知識。
②面試(試講):主要考核應聘人員的儀表儀態、語言表達能力和思維能力,對專業基礎知識的課堂運用能力、教學方法、教學技能以及教學態度等綜合情況。
③心理測試:主要考察應聘者的心理素質。
(2)管理人員
由學校組織統一考評,包括面試、答辯。內容主要包括"工作目標與思路、工作計劃與措施、本人優勢與不足"等。
(五)體檢
根據應聘同一崗位綜合成績排名先后,按崗位招聘數1:1的比例確定體檢人員名單。
(六)錄用
體檢合格后,由組織人事部統一發放錄用通知書,并按規定時間到校辦理相關錄用手續。
四、其他
(一)聘用方式
采用全職聘用方式,入職之日起簽訂勞動合同,購買五險一金,并辦理戶籍檔案以及黨組織關系等轉移手續。
(二)其他福利
五險一金、帶薪寒暑假、節日福利、生日禮金、年度體檢;設施齊備、環境舒適的教師公寓;學習進修機會;學歷提升政策支持;科研獎勵等。
(三)晉升和發展路線
1.導師計劃:新入職員工由經管名師一對一進行培養,著重進行技能提升和學校文化的融入。
2.用心打造兩條發展路線:教研路線和管理路線并行,滿足員工的多元化晉升需求。
3.參加具應用型高校特點的校內職稱評審,帶薪赴行業500強企業掛職鍛煉、交流學習,通過各類人才項目獲得快速晉升。
五、聯系方式
聯系人:張老師、高老師
電話:0871-68305391
郵箱:ynyyjk@126.com
地址:云南省昆明市五華區海屯路296號