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麗江市人民政府外事辦公室翻譯中心2020年招聘緊缺急需高學(xué)歷專業(yè)技術(shù)人員公告
來源:麗江市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站 閱讀:1758 次 日期:2020-11-19 16:04:09
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麗江市人民政府外事辦公室翻譯中心

2020年公開招聘緊缺急需高學(xué)歷專業(yè)技術(shù)人員公告

為進(jìn)一步滿足我市對(duì)外交往工作發(fā)展需要和提高人才隊(duì)伍素質(zhì),根據(jù)《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》的規(guī)定,經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn),麗江市外事辦公室下屬事業(yè)單位翻譯中心擬面向社會(huì)公開招聘緊缺急需高學(xué)歷專業(yè)技術(shù)人員(英語(yǔ)翻譯)1名,現(xiàn)將具體事宜公告如下:

一、招聘原則

招聘工作遵循品學(xué)兼優(yōu)、德才兼?zhèn)?、學(xué)用一致、“公開、公平、公正”和“平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。

二、招聘條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律;

(二)具有良好的品行;

(三)具備招聘崗位所需的專業(yè)技能要求;

(四)具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(五)具備崗位所需要的其他條件。

受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或正在接受紀(jì)律審查的人員,受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員,均不得參加應(yīng)聘?!?/p>

三、招聘人數(shù)、崗位及學(xué)歷要求

(一)學(xué)歷、年齡及戶籍等要求:全日制普通高等院校,具有研究生及以上學(xué)歷,碩士及以上學(xué)位,本科及碩士研究生均為英語(yǔ)專業(yè),持有英語(yǔ)專業(yè)8級(jí)證書,35周歲以下(1985年11月30日以后出生)的應(yīng)往屆畢業(yè)生(非機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職人員),麗江市戶籍。

(二)招聘崗位:翻譯中心英語(yǔ)翻譯(專業(yè)技術(shù)崗位)。

(三)招聘名額:1名。

四、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)

(一)報(bào)名時(shí)間:2020年11月30日—12月2日。

(二)報(bào)名地點(diǎn):麗江市人民政府外事辦公室翻譯中心,聯(lián)系電話:0888-5109865。

(三)注意事項(xiàng)

1.考生報(bào)名時(shí)需提供畢業(yè)證、學(xué)位證、本人身份證、近期一寸免冠照片2張(在國(guó)外獲得學(xué)位的,應(yīng)出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的認(rèn)證;畢業(yè)證書正在辦理的可持院校畢業(yè)生就業(yè)推薦表報(bào)名)。由麗江市人民政府外事辦公室進(jìn)行資格審查。

2.通過面試進(jìn)入體檢的人員,體檢一周前必須到麗江市人民政府外事辦公室審核原件。未在指定日期內(nèi)審核原件的,取消其體檢聘用資格。

五、招聘方法及步驟

此次招聘工作在市紀(jì)委監(jiān)委全程監(jiān)督下,市人力資源和社會(huì)保障局的指導(dǎo)下,采取崗位能力測(cè)試(面試)、體檢、考核、公示的方式擇優(yōu)聘用。

(一)崗位能力測(cè)試

測(cè)試總分為100分,由相關(guān)專業(yè)人員組成面試組,對(duì)應(yīng)試人員進(jìn)行全英文測(cè)試,測(cè)試在市人力資源和社會(huì)保障局、市紀(jì)委監(jiān)委等相關(guān)部門的全程監(jiān)督下,由麗江市人民政府外事辦公室具體組織實(shí)施。招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例需達(dá)到1:2以上。招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)不達(dá)比例,經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)后,按1:1的比例進(jìn)行面試,達(dá)到測(cè)試最低合格分?jǐn)?shù)線70分方可進(jìn)入后續(xù)的考核。

面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

(二)體檢

體檢人員確定:按測(cè)試成績(jī)由高到低的順序,等額確定體檢人員。體檢在麗江市人民醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,同時(shí)要遵守《人力資源和社會(huì)保障部關(guān)于切實(shí)做好維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利工作有關(guān)問題的通知》(人社廳發(fā)〔2010〕22號(hào))的規(guī)定。體檢不合格人員,本人可在接到體檢結(jié)果通知三天內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng),體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn),復(fù)檢醫(yī)院由用人單位指定;復(fù)檢仍不合格的,取消體檢資格,并按測(cè)試成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)。

(三)考核

考核由用人單位派人查閱考生檔案、聽取學(xué)校和工作單位意見等方式對(duì)擬聘用人員的政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)水平和遵紀(jì)守法等方面進(jìn)行考察考核。

(四)公示

對(duì)崗位能力測(cè)試、體檢、考核合格的人員進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期滿后,對(duì)沒有反映問題或反映的問題不影響聘用的,辦理聘用手續(xù);對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

(五)審批

崗位能力測(cè)試、體檢、考核、公示等各項(xiàng)工作結(jié)束,對(duì)已確定的擬聘用人員按程序辦理聘用手續(xù),并報(bào)麗江市人力資源和社會(huì)保障局審批。

六、其他事項(xiàng)

(一)聘用人員實(shí)行試用期,試用期為一年。根據(jù)麗市人〔2006〕44號(hào)和麗市人〔2007〕57號(hào)文件要求,在試用期間,聘用單位要對(duì)新聘用人員進(jìn)行崗位能力的考核。試用期滿,考核合格的,按程序辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)手續(xù);考核不合格的,取消聘用資格,解除聘用合同;未進(jìn)行崗位能力考試考核的,市人力資源和社會(huì)保障部門不予辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)手續(xù)。

(二)未盡事宜,按《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》規(guī)定辦理。

聯(lián)系電話:麗江市人民政府外事辦公室(0888-5109865)監(jiān)督電話:市紀(jì)委監(jiān)委駐市委統(tǒng)戰(zhàn)部紀(jì)檢監(jiān)察組(0888-5100249)

附件:麗江市人民政府外事辦公室翻譯中心公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表.doc

麗江市人民政府外事辦公室

2020年11月19日

來源:http://ljhrss.gov.cn/ljsrlzyhshbzj/gsgg/2020/11/19/1510196184.html

更多信息請(qǐng)查看麗江市事業(yè)單位招聘考試
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