西湖管理區2020年度從服務基層項目人員中招聘鄉鎮事業單位工作人員公告
為貫徹落實《中共湖南省委關于全面加強基層建設的若干意見》（湘發〔2019〕13號）精神，著力解決鄉鎮（街道）事業單位“招人難、留人難”問題，充分調動基層干部干事創業的積極性、主動性、創造性，現將2020年度從服務基層項目人員中招聘鄉鎮（街道）事業單位工作人員有關事項公告如下：
一、招聘崗位及計劃
本次計劃招聘工作人員2名。
二、招聘條件
(一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守中華人民共和國憲法和法律；
3.具有良好品行和職業道德；
4.具備崗位所需的專業或技能條件；
5.適應崗位要求的身體條件。
(二）具體條件
1.年齡在35周歲（1985年1月1日及以后出生）以下，大專及以上學歷；
2.西湖范圍內的服務基層項目人員，主要包括：
（1）服務期滿且考核合格的大學生村官；
（2）任職滿1個任期，考核合格且仍在任的村（社區）干部；
（3）通過區級及以上組織的社會公開招聘并簽訂聘用合同，經考核合格的黨建聯絡員、社區專職工作者、網格管理員、專職輔警、政務代辦員、黨建指導員等基層工作者，在村（社區）工作累計滿2年且仍在崗的；或轉崗擔任村（社區）干部，在村（社區）工作累計滿2年且仍在任的；
3.具備招聘崗位所需的其他條件。
報考人員工作年限計算統一截止到2020年12月31日。
（三）有下列情形之一的人員，不得報考：
1.近五年所負責工作發生重大責任事件的；
2.曾參與拉票賄選等非組織活動的；
3.存在侵占集體財產、損害群眾利益行為，組織、煽動或參與非法上訪的；
4.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響招聘的；
5.涉嫌違紀違法正在接受調查或待處理的；
6.因犯罪受過刑事處罰的（含觸犯刑律被免予刑事處罰的）、存在“村霸”和涉黑涉惡問題的；
7.被依法列為失信聯合懲戒對象的；
8.存在法律、政策規定不得聘用的其他情形的。
三、報名及資格審查
本次招聘采取現場報名的方式進行。
（一）報名時間
2021年1月6日-10日（每天上午8:30-12:00，下午2:30-5:30）。
（二）報名地點
常德市西湖管理區人力資源和社會保障局307室
（三）現場資格審查
報考人員須攜帶本人有效身份證；學歷和學位證書；教育部學歷證書電子注冊備案表（學信網下載）；村（社區）干部需提供：任職文件（或當選證）；大學生村官、黨建聯絡員、社區專職工作者、網格管理員、專職輔警、政務代辦員、黨建指導員等基層工作者需提供：聘用合同，同時提供已填寫好的《2020年度從服務基層項目人員中招聘鎮(街道)事業單位工作人員報名表》（見附件2），所有報名對象需提供原件和復印件，一寸近期免冠彩色照片3張。
報考人員提供的資料必須真實有效，報名與參考時使用的身份證必須一致。資格審查貫穿于招聘工作的全過程，在任何一個環節如發現報考人員弄虛作假或不符合報考條件的，隨時取消其考試、聘用資格。
資格審查合格人數與招聘計劃數的比例原則上不得低于3:1，達不到開考比例的，按有關規定核減招聘計劃或降低開考比例。
四、筆試
（一）領取準考證
2021年1月14日至15日上班時間在報名地點憑本人身份證領取《筆試準考證》。
（二）筆試時間、地點和范圍
1.筆試時間
2021年1月16日下午14:00-16:00。
2.筆試地點
筆試地點及要求詳見《筆試準考證》。
3.筆試范圍
重點測試村（社區）工作實踐經驗及業務能力、鄉鎮（街道）事業單位工作人員應具備的應知應會知識和基本業務能力。
4.筆試成績公布
2021年1月20日12:00前，在常德市人力資源考試院（http://www.cdrsks.cn/）網站公布筆試成績。
報考人員如對本人考試成績有疑義，須在2021年1月20日15:00前申請查分（查分方式與筆試成績同時公布）。筆試成績查分范圍僅限是否漏評，合分、登分是否正確。2021年1月21日12:00前公布查分結果。
五、面試
（一）面試對象
根據筆試成績從高分到低分按招聘崗位計劃數1:2的比例確定面試對象。2021年1月22日18:00前在常德市人力資源考試院網站發布《面試公告》及《面試人員名單》。
（二）面試方式
面試采取結構化的方式進行。
（三）面試時間、地點
面試定于2021年1月24日進行。
具體時間地點及要求在常德市人力資源考試院網站另行公布。
六、成績合成和排名
綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。
綜合成績相同者，以筆試成績高者為先。
考試成績按四舍五入法保留小數點后兩位。
七、體檢
根據崗位招聘計劃數，按應聘人員的考試綜合成績從高分到低分等額確定入圍體檢對象。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準》和湘禁毒委〔2020〕26號文件執行。
凡不參加體檢、體檢不合格或在體檢過程中違紀違規被取消資格所造成的缺額，按排名順序依次遞補，最多遞補1次。
八、考察
體檢合格人員確定為考察對象。考察內容主要包括政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、資格條件等。考察不合格或自愿放棄的（需提交本人親筆簽名的書面情況說明），取消聘用資格，不再遞補。
九、公開公示
對招聘對象在湖南西湖政務網站或湖南西湖微信公眾號平臺進行公示，公示期不少于7個工作日。公示期間，查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格；一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結論后再決定是否聘用。擬招聘人員名單公示后，出現空缺不再遞補。
十、分配聘用
招聘對象統一分配，原則上分到所在鄉鎮（街道）事業單位。聘用人員與鄉鎮（街道）簽訂聘用合同，按規定辦理聘用手續。此次招聘的人員實行試用期，試用期為6個月。試用期滿經考核合格后正常轉正定級。試用期內考核不合格者，取消聘用。
十一、注意事項
（一）根據國家、省、市和區相關新冠疫情防控規定，應試人員必須做好自我健康管理，近期持續關注自己健康碼和通信大數據行程卡狀態，并進行每日體溫測量和健康狀況監測。考前14天內有國內疫情中高風險地區旅居史或健康碼為黃碼的應試人員，應主動提前向常德市人力資源考試院（0736—7893126）報備，并提供考試當日7天內的新冠病毒核酸檢測陰性證明方可參考；其他應試人員持健康碼、通信大數據行程卡綠碼參考。現場資格審查及考試期間，應試人員應全程佩戴口罩并配合做好體溫檢測等疫情防控工作。
（二）應考人員應密切關注考試工作進程，注意瀏覽湖南西湖政務網站，以免貽誤考試時間。
十二、其他
1.本公告未盡事宜，由西湖區負責解釋。
2.本次考試不收取任何費用。
3.政策咨詢電話：0736-2822334
0736-2821998
監 督 電 話：0736-2822314
中共常德市西湖管理區委員會組織宣傳統戰部
常德市西湖管理區人力資源和社會保障局
2020年12月25日
來源：https://xh1.changde.gov.cn/zhdt/gsgg/content_800791
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