麗江市人民醫院關于公開招聘編外工作人員的公告
麗江市人民醫院為滿足醫院發展、人民群眾對醫療的需求和及時配備第二住院大樓專業技術人員。經市人力資源和社會保障局批準，特公開招聘88名編外工作人員，現將有關招聘事宜公告如下。
一、招聘原則
招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優錄用”的原則。在市人才市場統一招聘。
二、招聘崗位及條件
| 招聘專業 | 招聘名額 | 學歷要求 | 其他條件 |
| 護理學 | 50名 | 中專及以上畢業生 | 2010年至2013年全日制普通院校護理學專業畢業（不包含成人教育、自學考試、函授等），年齡25周歲以下，身體健康，具有護士執業資格證(2013年應屆畢業生如被錄用，錄用后須按要求提供護理執業資格考試合格成績單，如成績不合格者將取消錄用資格)。中專至大專學歷者限麗江市生源，本科及其以上學歷者限云南省內生源。 |
| 醫學影像 | 3名 | 大專及以上學歷 | 2010年至2013年全日制普通院校醫學影像專業畢業（不包含成人教育、自學考試、函授等），限男性，年齡30周歲以下，身體健康、麗江市生源。應屆畢業生（2013年）按要求參加執業資格考試，往屆畢業生錄用時須具有相應專業執業資格證書或考試成績合格單。 |
| 醫學檢驗 | 3名 | 大專及以上學歷 | 2010年至2013年全日制普通院校醫學檢驗專業畢業（不包含成人教育、自學考試、函授等），限男性，年齡30周歲以下，身體健康、麗江市生源。應屆畢業生（2013年）按要求參加執業資格考試，往屆畢業生錄用時須具有相應專業執業資格證書或考試成績合格單。 |
| 藥學 | 2名 | 大專及以上學歷 | 2010年至2013年全日制普通院校藥學專業畢業（不包含成人教育、自學考試、函授等），年齡30周歲以下，身體健康、麗江市生源。應屆畢業生（2013年）按要求參加執業資格考試，往屆畢業生錄用時須具有相應專業執業資格證書或考試成績合格單。 |
| 保安人員 | 5名 | 初中及以上學歷 | 年齡30歲以下，長期從事保安工作者年齡可適當予以放寬，身體健康，初中以上學歷并具有保安資格證，復轉軍人優先，麗江市戶籍。 |
| 駕駛員（120） | 5名 | 年齡45歲以下，身體健康，有三年以上安全駕駛B型以上準駕車輛經驗，持有A型準駕車型者優先，麗江市戶籍。 | |
| 財會人員 | 8名 | 大專及以上學歷 | 2010年至2013年全日制普通院校財務管理、會計學、會計電算化相關專業畢業（不包含成人教育、自學考試、函授等），年齡30周歲以下，身體健康，麗江市生源，具有會計從業資格證者優先。 |
| 計算機 | 1名 | 大專及以上學歷 | 全日制普通院校計算機相關專業畢業（不包含成人教育、自學考試、函授等），限男性，年齡30周歲以下，身體健康，麗江市生源，具有計算機相關專業資格證及經驗者優先。 |
| 醫學裝備 | 1名 | 大專及以上學歷 | 全日制普通院校醫療設備維修相關專業畢業（不包含成人教育、自學考試、函授等），限男性，年齡30周歲以下，身體健康，麗江市生源，具有設備維修相關專業資格證及經驗者優先。。 |
| 病案統計 | 2名 | 大專及以上學歷 | 2010年至2013年全日制普通院校計算機、統計學相關專業畢業（不包含成人教育、自學考試、函授等），年齡30周歲以下，身體健康，麗江市生源。 |
| 文秘 | 3名 | 大專及以上學歷 | 2010年至2013年全日制普通院校計算機、文秘、中文、新聞傳播、人力資源管理、檔案管理、醫學專業等相關專業畢業（不包含成人教育、自學考試、函授等），年齡30周歲以下，身體健康，麗江市生源。 |
| 后勤人員 | 5名 | 大專及以上學歷 | 全日制普通院校土木工程、建筑工程、廢物處理、水電工程、機電工程等相關專業畢業（不包含成人教育、自學考試、函授等），年齡30周歲以下，身體健康，麗江市戶籍，具有相關專業從業資格證及經驗者優先。 |
| 合計 | 88名 |
三、招聘方式
此次招聘工作于規定時間在麗江市人才市場統一報名，報名結束后，由招聘單位自行組成考核（考試）組，對應聘人員的政治思想、職業道德、遵紀守法和相關專業能力等方面進行考察考核。考核分為初試和復試，復試結束后，按復試成績由高到底的順序確定體檢人員（體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行）。
四、編外人員與合同簽訂
符合聘用條件的編外人員經麗江市人力資源和社會保障局批準，與其勞動者簽訂云南省機關、事業單位編外人員聘用合同，并在市人力資源和社會保障局有關部門理簽證。合同期限分簽一類管理的人員一年、三年、五年、十年，如十年以后仍需續簽者簽至達到法定退休年齡辦理退休手續，并移交社保領取養老金。二類管理人員：根據崗位工作需要每年簽一次合同，并辦理簽證。如醫院未續簽合同，則合同到期（醫院將提前一個月書面通知本人）自行解約。
五、編外人員社會保險
編外人員一經聘用或簽訂云南省機關、事業單位編外人員聘用合同。一類管理的人員：醫院將按照勞動法有關規定給予勞動者繳納五險一金（養老保險、失業保險、醫療保險、工傷保險、生育保險、住房公積金）。簽訂三年合同的只繳納五險（養老保險、失業保險、醫療保險、工傷保險、生育保險）。繼續續簽合同者，從第四年的第一個月起繳納五險一金（住房公積金）。二類管理人員只繳納五險（養老保險、失業保險、醫療保險、工傷保險、生育保險），不繳納一金。以上人員五險一金的個人繳納部分及單位繳納部分按照社保局有關規定繳納。
六、編外人員勞動報酬
編外人員一經錄用或簽訂云南省機關、事業單位編外人員聘用合同，一類管理人員：醫院將按照云南省事業單位工作人員工資待遇有關政策規定待遇，一年內參照見習期同級同類人員的工資待遇，一年后參照同級同類人員的工資待遇及績效工資。二類管理的人員：根據工作表現，每年度經考核給予一定金額的績效工資。
七、其他
1、編外人員必須嚴格履行用人單位要求的崗位職責；
2、編外人員的休假安排參照用人單位在職在編職工的法定休假安排；
3、編外人員與用人單位因履行合同發生人事、勞動爭議的，可向有管轄權的人事、勞動爭議仲裁機構申請仲裁。
八、報名時間及地點
1、報名時間：2013年5月2日至8日（不包含星期六、星期天）。
2、報名地點：麗江市古城區福慧路526號麗江市人民醫院人事科，聯系電話：0888-5116184，郵編：674100。
3、資格審查：報名同時進行資格審查。
九、考核時間
2013年5月10日上午初試，下午復試。
本次公開招聘的紀律監督工作由招聘單位對口聯系的紀工委負責。
麗江市人民醫院
2013年4月17日
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