為了滿足我旗部分單位緊缺崗位用人需求，充實專業技術力量，經旗政府研究決定，面向社會公開招錄工作人員，并制定如下方案。
一、招聘原則
（一）堅持按需設崗、按崗招聘的原則；
（二）堅持公開、公正、公平、擇優的原則；
（三）堅持德才兼備的原則。
二、招聘崗位、名額
招聘崗位共49個。其中，財務崗位10個、基層計算機系統管理員崗位6個，農林牧水專業崗位8個；蘇木鎮事業單位崗位25個。
根據上級關于服務基層畢業生服務期滿后的有關政策，崗位設置按40%預留，用于安置在我旗服務基層期滿后的畢業生（服務基層人員指“村官、三支一扶、民生志愿者”，簡稱服務基層人員）。即：財務崗位預留4個、計算機系統管理員崗位預留2個，農林牧水專業崗位預留3個；蘇木鎮事業單位崗位預留10個。
三、報考條件
（一）擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，政治立場堅定，能夠堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策；
（二）具有普通高等院校全日制?？萍耙陨蠈W歷。
（三）年齡在32周歲以下（1981年1月1日以后出生）；
（四）考生應為本旗戶籍居民子女或具有阿巴嘎旗戶籍（2013年6月30日前落戶）。在我旗服務的村官、三支一扶、民生志愿者不限戶籍。
（五）報考職位專業要求：
?。?、財務設10個崗位，要求經濟類專業或持有會計從業資格證。加權成績排名靠前的4人安置旗直崗位，其余6人安置蘇木財政所崗位。
2、基層計算機系統管理員設6個崗位。不限專業，須蒙語答卷。
3、農林牧水專業設8個崗位。不限專業，同等條件下農林牧水專業畢業生優先錄用。
4、蘇木鎮事業單位25個崗位，不限專業。
（六）身體健康，遵紀守法，品行端正。
四、招聘程序
（一）公布方案
在阿巴嘎旗電視臺、阿巴嘎旗黨建網、阿巴嘎旗政務網、阿巴嘎旗就業網上發布公告。
（二）報名及資格審查
1．報名時間：2013年12月14日至12月23日（周六日不休息）。
2．報名要求：報名時須持本人身份證、畢業證及相關證明，并交近期一寸正面免冠同底彩色照片4張。
3．報名地點：旗人力資源和社會保障局。
4．資格審查：根據應聘者提供的相關證件對應聘人員進行資格審查。
5．考務費：每人收取報名費、考務費120元。
(三)開考條件
１、原則上招聘名額與報名人數必須達到1：3的比例，達不到比例的相應核減本崗位招聘名額。
２、服務基層畢業生按崗位單獨劃線錄取，不限報名人數比例。
（四）加分條件
１、蒙古族、鄂倫春族、鄂溫克族和達斡爾族考生成績加權后加2.5分。
2、本旗服務期滿儲備生成績加權后加2.5分。
３、同時符合以上兩個條件的服務期滿儲備生可重復加分。
（五）體檢
應考人員統一到旗中心醫院進行體檢。體檢標準參照錄用國家公務員體檢項目和收費標準執行，體檢費由考生自理。體檢合格的人員方可參加考試。
（六）考試
1.筆試：采取閉卷考試形式，筆試科目分為專業知識和綜合知識，總分為100分（其中專業知識占60%，綜合知識占40%），試卷分為蒙漢兩種文字，考生要在報名時明確選擇。筆試內容不指定參考用書。
2.面試：根據筆試成績及各崗位招聘人數，按1:3的比例確定面試人員。面試總分為100分，專家組現場打分。系統管理員崗位一律采用蒙語面試（含實際操作）。
3.計分：總成績按筆試60%和面試40%進行加權平均后計算。
4. 考察：由旗人社局及相關部門組成工作組對入圍人員進行考察。在考察中發現下列情形之一者，取消擬聘用資格。
（1）曾因違法犯罪受過刑事處罰人員。
（2）有群眾舉報不符合報考條件并查實的人員。
若出現考察不合格的人員，根據應聘人員總成績從高到低依次遞補。
5.公示
綜合成績入圍的考生在媒體公示7天，接受社會各界的監督。如有異議可采取實名方式舉報，否則不予受理。
6.聘用
經公示無異議后，按照國家有關規定辦理聘用手續，與用人單位簽訂聘用合同，實行合同管理。考生被聘用后必須在本崗位服務滿五年，期間不得調離工作崗位。否則將支付違約金；根據阿黨政法辦字（2013）7號關于印發《全旗整頓規范牧區戶籍專項工作實施方案》的通知精神，參加本次考試的牧區戶籍考生綜合成績入圍后，辦理聘用手續之前，要在一個月內將本人的牧區戶籍更改為非牧戶籍，否則不予辦理聘用手續。
五、組織領導
為確保招錄工作順利進行，成立招錄工作領導小組。領導小組組長由政府分管旗長擔任，抽調人社、編辦、監察、財政等部門人員組成，領導小組下設考生報考資格審查辦公室，負責審查考生報考資格。報名結束后將報考情況提交考錄領導小組審核通過。具體考務工作由旗人力資源和社會保障部門負責組織實施，同時聘請行風監督員對考錄工作進行全程監督。
報名表
從網址:阿旗就業網http://www.aqjyj.gov.cn
或阿旗黨建網http://www.abgqdj.gov.cn
或阿旗政務網http://www.abg.gov.cn下載
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