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專家將從事業(yè)單位面試流程的每一步來分析一下面試中不容忽視的11個小問題：

1、面試服裝的得體與否，極大地影響著你獲得這份工作的成功率。雖然如今的事業(yè)單位已不要求刻板，并在一定程度上允許時尚元素的存在，但著裝的分寸還是需要謹(jǐn)慎把握，千萬不能過“度”。

2、準(zhǔn)備時要注意放松心態(tài)，如果排序較后，可以小睡一下，養(yǎng)精蓄銳，在考前十分鐘調(diào)整全身狀態(tài)，使自己在入場時達到最佳。

3、進入考場前要先敲門，聽到請進后推門進入考場。

4、進入考場走兩步，會看到評委和其他人員在室內(nèi)一側(cè)，而你的面前會有一桌一椅，請在桌旁站定。然后向各位評委鞠躬，報出自己的面試順序號。千萬不可說出自己的考號和姓名，這樣會被取消考試資格，直接清除出場。

5、鞠躬完畢等待主考官的提示。這時主考官會向你介紹考試的方式和內(nèi)容，主考官介紹完畢，會問你聽清楚了嗎?你要清晰明確的回答“聽清楚了”，如未聽清楚，則可以提出疑問，萬不可不懂裝懂，搞錯了規(guī)則。當(dāng)然，一次聽清是最好不過的了。

6、面試一般是3-5道題，每題答題時間為5分鐘。現(xiàn)在一般是兩種考試方式：一種是主考官把所有的題目都告訴你，然后由你自己決定這25分鐘的時間安排，這種情況下有時會在進考場前提前把考題發(fā)給你，讓你在前一名考生回答期間在場外另一個準(zhǔn)備室準(zhǔn)備，上場后直接回答，筆者本人就遇到過這種情況;另一種是主考官提一個題，你答一個，每題5分鐘，可以提前回答完畢，但不可超時，提示：這種情況一般不會提前給題，主要是考現(xiàn)場反應(yīng)和表現(xiàn)。

7、答題時間安排。不管是上面兩種形式的哪種，都要注意安排好時間。提示：一般考桌上會準(zhǔn)備一個表給你提示時間，但為保萬一，最好自己帶一個表，表盤字要大，開始思考答題時放在桌上，注意不要用帶在手上的，考試時總抬手看表是不自信的表現(xiàn)，放在桌上隔一會兒掃一眼就夠了

8、思考問題。考桌上會提供紙筆，思考時要把回答要點寫出按主次列好，以備回答中提示自己。注意要分清主次、輕重、緩急。特別要寫清一、二、三、四，這樣會更加條理，答題也是如此。

9、回答問題。要口齒清楚，思路清晰，條理分明，常用詞有一是二是三是等等，這樣會給考官更加條理的感覺。注意加強對時間的掌控，不要超時。另外，如果是多道題集中回答，則要注意揚長避短，對自己拿手的題可以多說一會兒，對自己拿不準(zhǔn)的要少說一點，但不要差太多。

10、注意說回答完畢。如果是一題一題的提問，那么每題回答完要說回答完畢，如果是集中回答，那么所有的回答結(jié)束后要說回答完畢。

11、完畢后，聽主考官的口令指示，這時會讓你退場，請適當(dāng)整理考桌桌面，離開考桌，立正鞠躬，然后退場。

以上就是專家為正在備考的考生所總結(jié)的面試注意點，希望能為大家的面試備考提供一些依據(jù)，祝各位考生旗開得勝。