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2018年黃岡市羅田縣引進大學生到村任職公告
來源:易賢網 閱讀:4545 次 日期:2018-05-29 14:36:10
溫馨提示:易賢網小編為您整理了“2018年黃岡市羅田縣引進大學生到村任職公告”,方便廣大網友查閱!

 

 

根據《關于認真落實人才強市戰略做好人才引進工作的方案》(黃人組發[2018]2號)文件精神,為深入實施人才強縣戰略,加快推進“大學生扎根鄉村建羅田”人才引進工作,引導和鼓勵更多的優秀大學畢業生投身農村,在助力脫貧攻堅和服務鄉村振興中貢獻才智、建功立業。結合我縣實際,現就做好羅田縣引進大學生到村任職工作有關事項公告如下。

一、引進數量

2018年羅田縣計劃引進100名大學生到村任職。

二、引進條件

1.全日制普通高等院校專科及以上學歷(不含網絡學院、成教學院、自考助學班和聯合辦班的畢業生,以及各類委培生和定向生);

2.年齡30周歲以下(1988年7月31日后出生),碩士、博士研究生可放寬到35周歲以下(1983年7月31日后出生);

3.思想政治素質好,組織紀律觀念強;

4.在校期間學習成績良好,具備一定的組織協調能力;

5.志愿到農村基層工作,具有較強的吃苦精神;

6.身心健康。

同等條件下,下列對象優先引進:

1.立志報效家鄉,扎根基層工作的黃岡籍大學生;

2.全日制本科及以上學歷;

3.中共黨員(含中共預備黨員),或有1年以上學生干部經歷(包括:班長、團支部書記等班級主要干部,院系以上學生會或團委干部,校級學生社團主要干部),或被評為學校“三好學生”;

4.涉農專業和鄉村規劃、農業科技、電子商務、金融管理、信息技術等專業的畢業生。

三、方法步驟

整個引進工作在縣委人才工作領導小組的領導下,由領導小組辦公室負責組織實施,于2018年5月下旬啟動,8月底基本結束。

1.公開報名。本次引進采取網上報名和高校現場報名相結合的方式進行。報名時間自發布公告之日起,直至6月30日止。

(1)網上報名。報名人員在網站下載并填寫《2018年羅田縣引進大學生到村任職報名登記表》(以下簡稱《報名登記表》),并將報名登記表、本人身份證、畢業證、學位證(2018年應屆畢業生提供學校出具的能于2018年7月31日前獲得畢業證和學位證的證明材料)、同底1寸免冠彩色近照(以姓名命名)等電子文檔、掃描件,打包一并發送至ltdangqihong@163.com郵箱。郵件主題請按照“學校名稱+考生姓名+大學生到村任職”填寫。

網上報名的人員,在考核時應向考核組提供本人身份證、畢業證、學位證(2018年應屆畢業生提供學校出具的能于2018年7月31日前獲得畢業證和學位證的證明材料)原件及復印件、同底1寸免冠彩色近照5張。

(2)高校現場報名。定于6月1日到武漢理工大學舉辦人才引進招聘會。參加現場報名的人員請攜帶本人身份證、畢業證、學位證(2018年應屆畢業生提供學校出具的能于2018年7月31日前獲得畢業證和學位證的證明材料)原件及復印件、同底1寸免冠彩色近照5張,填報《2018年羅田縣引進大學生到村任職報名登記表》3份。

報名人員提供的信息必須準確、真實、有效。凡弄虛作假者,一經查實,即取消引進資格。

2.報名公示。

報名截止后,對報名人員進行資格復審,確定報名成功人員名單并予以公示。

3.集中面試。

經公示無異議的報名對象,在規定的時間、地點參加集中面試。

4.考核。

面試結束后,根據面試成績,確定考核對象名單。派出考核組,到所在畢業學校、居住地或現工作單位,采取個別談話、走訪、查閱檔案等方式,全面了解其綜合素質和現實表現情況,通過與考核對象面談等方式,審查其政治品德、能力素質、吃苦精神及社會適應能力等。

根據面試和考核情況,開展綜合比選,研究確定擬引進對象。

5.體檢。

參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》有關規定執行,體檢不合格的不予引進。縣委組織部負責在羅田縣政府門戶網站(http://www.luotian.gov.cn/)、羅田縣人力資源和社會保障局官方網站(下稱羅田縣人社局,http://ltrs.luotian.gov.cn/)公示體檢合格人員名單,公示時間為5個工作日。經公示無異議的,確定為引進對象。

6.培訓與聘任。

崗前培訓由縣委組織部組織實施。培訓結束后,由縣委組織部與引進對象簽訂聘任合同,明確聘任期間的權利和義務。引進人員未按規定時間到崗的,取消引進資格。

四、選派去向

1.對引進的大學生,由縣委組織部負責安排到村工作。

2.是中共正式黨員的,一般安排擔任村黨組織書記助理職務;是中共預備黨員或非中共黨員的,一般安排擔任村委會主任助理職務。

3.引進的大學生在村工作期限為3年,工作期間上級黨政機關和其他單位不得借用。經縣委組織部批準同意,可臨時抽調到鄉鎮參加階段性中心工作,一般不超過3個月。

五、待遇保障

1.按每人2000元標準發放一次性安置費。

2.比照鄉鎮新錄用公務員試用期滿后工資收入水平確定工作生活補貼標準,按月發放。

3.到村任職期間,由縣委組織部會同人社、財政等部門,按照有關規定為引進的大學生辦理養老、醫療、失業、工傷、生育和大病救助等社會保險,個人應繳部分由自己承擔。

六、流動政策

1.暢通到村任職的大學生有序流動渠道,鼓勵引進的大學生加強學習和實踐鍛煉,符合條件的積極報考選調生、公務員和事業單位工作人員崗位,或按照有關規定享受創新創業、定向招錄(聘)等優惠政策。

2.鼓勵大學生擔任村黨組織書記。引進的大學生任職滿一年后,經上級組織考察、推薦,依法依規選舉,可以擔任村黨組織書記,在原有待遇的基礎上,享受村黨組織書記績效工資報酬。對擔任村級黨組織書記的大學生,能夠積極完成一屆村級任期目標任務,按照中央和省、市有關文件規定及程序,可以聘用為事業單位工作人員,聘用后仍可繼續擔任村黨組織書記。

3.引進的大學生被黨政機關或企事業單位正式錄(聘)用后,到村任職工作時間可計算基層工作經歷、工齡、社會保險繳費年限。

熱忱歡迎德才素質好、有志于到農村鍛煉的廣大高校畢業生踴躍報名,并隨時注意查看報名成功人員名單,以及參加面試、考核、體檢人員名單、時間、地點等公告。

本公告由中共羅田縣委組織部負責解釋。未盡事宜另行公告。

 

中共羅田縣委組織部

羅田縣人力資源和社會保障局

2018年5月28日

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